Минимальная зарплата - это оклад или...? - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

iltv · 05.11.2009, 17:43

Меня совсем запутали: минимальная зарплата (установленная государством) - это оклад по штатному за неквалифицированный труд или оклад может быть меньше, главное, чтоб насчитанно (с премиями, надбавками и пр.) было не ниже утвержденной государством суммы?
То есть: если мин. зарплата 744 грн, то правильно:
А) - оклад 744 грн и надбавка за категорию М+ премия по результатам работы К;
Б) - оклад 690 грн + премия по результатам работы К + надбавка за категорию М= не меньше 744 грн?
А то у меня уже в голове "каша"

Мотя · 05.11.2009, 17:47

Ответ А)

tipatov · 05.11.2009, 20:57

Цитата:

Сообщение от iltv

минимальная зарплата (установленная государством) - это

Схема № 88: Правовое регулирование минимальной заработной платы
http://b-t.com.ua/tp/10_oplata_88.html

iltv · 06.11.2009, 12:03

Большое спасибо.

05.11.2009, 17:43	#1
iltv Участник HR-Лиги Регистрация: 30.11.2007 Сообщений: 20 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 6 раз(а) в 3 сообщениях	Минимальная зарплата - это оклад или...? Меня совсем запутали: минимальная зарплата (установленная государством) - это оклад по штатному за неквалифицированный труд или оклад может быть меньше, главное, чтоб насчитанно (с премиями, надбавками и пр.) было не ниже утвержденной государством суммы? То есть: если мин. зарплата 744 грн, то правильно: А) - оклад 744 грн и надбавка за категорию М+ премия по результатам работы К; Б) - оклад 690 грн + премия по результатам работы К + надбавка за категорию М= не меньше 744 грн? А то у меня уже в голове "каша"

05.11.2009, 17:47	#2
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,554 Вы сказали Спасибо: 14,954 Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях	Ответ А) __________________ Сколько людей - столько и мнений.

06.11.2009, 12:03	#4
iltv Участник HR-Лиги Регистрация: 30.11.2007 Сообщений: 20 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 6 раз(а) в 3 сообщениях	Большое спасибо.