Отпуск по уходу за ребенком для бабушки

[catalina]

Сообщение от rostian

Значит, на работающую бабулю нельзя оформить уход до 3х лет.

Вы так не шутите. По такому же принципу можно сделать вывод что и маму в декрет нельзя отправить работающую. Пусть бабуля оформляет отпуск по уходу - она имеет на него полное право!

[rostian]

Ладно, не бейте, я ж только из статьи цитату привел , - был не прав.

[Мотя]

Сообщение от catalina

Вы так не шутите.

Просто, у rostian сегодня приподнятое настроение: то у них предприятие - полностью коррумпированное, то бабуле кислород перекрывают....

Ничего..обычно это быстро проходит....
До первого грома...но креститься уже будет поздновато...

Сообщение от rostian

я ж только из статьи цитату привел

А ВЫ не читайте всякие непонятные статьи..
Пользуйтесь НПА!
Или, хотя бы, советами на нашем форуме, где прочтете тот же совет: читайте НПА!

[rostian]

Обхохочешся с вами

[Мотя]

Ну, поплакать-то мы всегда успеем...чо бы и не похохотать..глядишь - и жизнь наладится!
rostian, спасибо Вам за Ваше чувство юмора!

[Latina]

А подскажите, есть ли где прописано, что бабушка и мама не могут находиться в отпуске по уходу за ребенком одновременно: бабушка за внуком, который родился первым до 6 лет, а мама за вторым ребенком до 3 лет?
У меня сотрудница просит справку о том, что она не находиться в отпуске по уходу за первым ребенком.

[Befis]

http://forum.hrliga.com/showpost.php...38&postcount=6

[Мотя]

Та я тоже было кинулась к той теме, Наташ, но там речь ведется об отпуске до 3 лет...а тут - разные виды отпусков, которые между собой совершенно не связаны и по разным статьям предоставляются...
Отпуск без сохранения заработной платы - ст.25 и отпуск по уходу - ст.18.

И вот что я думаю по этому поводу:

Сообщение от Latina

бабушка за внуком, который родился первым до 6 лет, а мама за вторым ребенком до 3 лет?

Читаем:

3) матері або іншим особам, зазначеним у частині третій статті 18 та частині першій статті 19 цього Закону, в разі якщо дитина потребує домашнього догляду, — тривалістю, визначеною в медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку, а в разі якщо дитина хвора на цукровий діабет I типу (інсулінозалежний), — не більш як до досягнення дитиною шістнадцятирічного віку

И вот такого условия:

Сообщение от Latina

У меня сотрудница просит справку о том, что она не находиться в отпуске по уходу за первым ребенком.

предоставления отпуска без сохранения заработной платы в данном случае лично я не вижу..
А кто-то видит?

[Шутюр баад]

Внимательно читаем, чо просят:
сотрудница просит справку о том, что она не находиться в отпуске по уходу за первым ребенком.
проблема в чём?
если она в отпуске по уходу за вторым??

[Мотя]

Сообщение от Шутюр баад

Внимательно читаем, чо просят:
сотрудница просит справку о том, что она не находиться в отпуске по уходу за первым ребенком.
проблема в чём?
если она в отпуске по уходу за вторым??

Я пока поняла вот что:

Сообщение от Latina

бабушка за внуком, который родился первым до 6 лет, а мама за вторым ребенком до 3 лет?
У меня сотрудница просит справку о том, что она не находиться в отпуске по уходу за первым ребенком.

Т.е., бабушка сидела в отпуске до 6 лет ребенку, а мама в это время работала, потом мама пошла в отпуск по Б и Р со вторым, а бабушка продолжает сидеть, потом мама пошла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, а бабушка продолжает сидеть....а вот теперь у бабушки на работе потребовали справку о том, что мать ребенка не находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста...т.е. вышла на работу....Вот я и не понимаю - в связи с чем такое требование и где об этом написано....

Хотя, справка - стремная: не находится..обычно выдается справка о том, где человек в данное время находится,...

Кто так сформулировал справку:
Справка выдана такому-то о том, что он не находится в отпуске?...Я такой справки в глаза ни разу не видела....
****
П.С.
Странно..смотрю- многие форумчане эту тему смотрят, а никто не высказывает свои мысли...
Хотелось бы почитать - кто что думает по этому вопросу....