![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Мотивация персонала Системы материальной и нематериальной мотивации персонала |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 27.03.2012
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Коллеги, недавно прочитал результаты опроса, проведенного рекрутинговой компанией ***** - какие дополнительные офисные удобства положительно сказываются на производительности и лояльности сотрудников. На первых местах из того, что хотелось бы оказался тренажерный зал и массажное крело. Друзья, Вы бы согласились установить у себя в офисе, скажем, массажное кресло? И кто за это должен платить - компания или сотрудник?
Последний раз редактировалось Мотя; 27.03.2012 в 14:11. Причина: Удалила название компании |
![]() |
![]() |
![]() |
#2 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
На месте директора фирмы, я бы, возможно, оборудовала тренажерный зал, чтобы во внерабочее время работники могли пользоваться.
Кстати, наша компания оплачивает спорткомплекс для сотрудников (бассейн, сауна, тренажерный зал) Как сотруднику мне массажное кресло на рабочем месте не надо.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
![]() |
#3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 27.03.2012
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
![]()
Вика, безусловно Вы правы. Но речь здесь идет немного о другом - для тренажерного зала должна быть отдельная комната и приличные инвестиции)), а массажное кресло, скажем, как кофейник - занимает мало места и компании не надо его покупать - опустил 20 рублей и получил - товар или услугу. Кроме того, компания может оплачивать аренду за такой аппарат, а для сотрудников услуга будет оказана бесплатно.
|
![]() |
![]() |
![]() |
#4 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,284
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
![]()
Адекватные коллеги
адекватные персональные рабочие места ...................... Спальное место не менее 2,2 X 1,6 метра размером Барная стойка ( бармен+ антураж) Пилон ( рура) в этом есть очень маленькая доля шутки ![]() да, забыл, у меня теннисный корт в 20 метрах расположен.реально в 20 метрах.))))))))))) завидуйте, кабинетные......... |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Шутюр баад за это полезное сообщение: | Julytt (27.03.2012) |
![]() |
#5 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
![]()
Вы пишете статью?
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
![]() |
![]() |
![]() |
#6 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
ИМХО: на работе нужно работать.
Мне кажется, нелепо будет выглядеть масскажное кресло в офисе. Если кофе подошел, сделал и ушел, то в кресле ж лежать нужно! ![]() ("Пани ляглы и просють" (с)) А если и ставить, то в изолированном кабинете, а не в опенспейсе, рядом с кофейным аппаратом. Ну еще подумать, чтобы сотрудники не подрались за него ![]() Мне для комфортной работы нужно: - тишина - более-менее оперативные ответы на вопросы от служб предприятия, а не затянутые на полгода. - комфортный микроклимат в помещении (еще подумаю и допишу)
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
![]() |
#7 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 11.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 843
Вы сказали Спасибо: 559
Поблагодарили 828 раз(а) в 331 сообщениях
|
![]()
На моем прежнем месте работы была комната (которая состояла из 2-х комнат
![]() ![]() Как по мне это лучший вариант из всех. Во-первых, не надо ехать далеко в бассейн и тренажерный зал, во-вторых, это не в рабочем кабинете. Золотая середина.
__________________
PER ASPERA AD ASTRA! |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Uspeh за это полезное сообщение: | lyubchic (27.03.2012) |
![]() |
#8 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,697
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
|
![]()
Vitaliy.Smirnov, а Вы
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Befis за это полезное сообщение: | Мотя (27.03.2012), Шутюр баад (27.03.2012) |
![]() |
#9 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
![]() ![]() Я издалека начала: ![]() А вот вопрос вообще - ставящий ступор: ![]()
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Befis (27.03.2012) |