СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск |
 |
|
|
Опции темы |
08.07.2009, 12:47
|
#11 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 26.03.2008
Адрес: заПАРИЖжя
Сообщений: 929
Вы сказали Спасибо: 2,941
Поблагодарили 1,625 раз(а) в 443 сообщениях
|
Тогда с профсоюзом не согласовывается
|
|
|
|
08.07.2010, 19:50
|
#12 | |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 04.06.2010
Адрес: Киев
Сообщений: 29
Вы сказали Спасибо: 39
Поблагодарили 5 раз(а) в 2 сообщениях
|
Цитата:
Я правильно понимаю. Документ (либо отметку на графике) о согласовании с представителями ТК (либо со всем ТК, если небольшое количество сотрудников) нужно предусмотреть все таки? |
|
|
|
|
|
09.07.2010, 09:21
|
#13 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
- Но выговор мы ему запишем !
- А кааак же !!! М. М. Жванецкий А кааак же !
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
