Снова о ДМС - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

telihovskiy · 22.02.2010, 13:13

Добрый день!
Выбрали мы летом компанию по медицинскому страхованию сотрудников. И вроде рекомендовали нам ее, и дешевле других дала. Но проблем от новой страховки оказалось в разы больше чем было при старой. Хотя программу и не меняли по ДМС, даже стоматологию ввели.
Руководство попросило подыскать альтернативу. А со страховщиками общаться вы знаете же как. До заключения договора все себя нахваливают, всё-всё обещают. Но как только платеж заплачен – все обещания оказываются пустым трепом.
Вот и хочу спросить у сообщества. Есть какие-то у нас в Украине профессиональные консультанты (то ли брокеры, то ли агенты), которые хороши были бы именно в ДМС.
По автомобилям вроде их много, а вот по медстраховке – как-то не слышал и не встречал.
И если есть – у кого-то был позитивный опыт общения с ними? Или тоже как страховые компании себя ведут?

Дэйс · 22.02.2010, 13:29

далось Вам это ДМС.
Деньги отложите и оплачивайте медрасходы сотрудников по мере возникновения.
Блджад. Госмедицина получает только ЗП+ ещё чуть-чуть по мелочи, стоимость жизни растёт,.... канэшна СК в принципе не могут выполнять обещанное, а доверять им сейчас просто тупо.
хотя я прекрасно понимаю, как приятно снять с себя ответственность, заплатив деньги на сторону!!

telihovskiy · 22.02.2010, 13:35

Цитата:

Сообщение от Дэйс

далось Вам это ДМС.
Деньги отложите и оплачивайте медрасходы сотрудников по мере возникновения.
Блджад. Госмедицина получает только ЗП+ ещё чуть-чуть по мелочи, стоимость жизни растёт,.... канэшна СК в принципе не могут выполнять обещанное, а доверять им сейчас просто тупо.
хотя я прекрасно понимаю, как приятно снять с себя ответственность, заплатив деньги на сторону!!

Мы несколько лет назад так и делали. Но это тупо забирало время и ресурсы. Все-таки услуги ассистансов по медицине оказались удобными...
Не все же СК клиентов кидают?

Дэйс · 22.02.2010, 13:38

Цифры подсчитайте, и эффективность сравните при разном ведении дела.

да, удобнее.
но чаще всего, намного менее эффективно.

Юлюсик · 23.02.2010, 13:33

Вообще с медициной сейчас туго, так как для многих страховых она убыточная, вот они и крутят с клиентами. Консультанты по этой теме важны и нужны, а еще они потом могут "повлиять" на решение СК в пользу клиентов. Правда консультант-консультанту рознь. Лично я знаю хорошую девочку-брокера, которая всегда мне помагает с любыми вопросами. Если кому нужно - посоветую.

Их опыта я не сомневаюсь - МС это одобно и выгодно, если есть возможность давить на СК

Дэйс · 23.02.2010, 14:49

Цитата:

Сообщение от Юлюсик

Их опыта я не сомневаюсь - МС это одобно и выгодно, если есть возможность давить на СК

Зачем тогда эти сказки про "выгодно", если надо "давить на СК"????

telihovskiy · 23.02.2010, 15:18

Цитата:

Сообщение от Юлюсик

Лично я знаю хорошую девочку-брокера, которая всегда мне помагает с любыми вопросами. Если кому нужно - посоветую.

А киньте контакт этой девочки в личке, буду очень благодарен

mashrabiya · 24.02.2010, 14:24

У меня есть также хорошие ребята-брокеры, которые смогут вам помочь в выборе компании. Сбросила Вам координаты в личку.

Опыт работы у меня с этими ребятами только самый положительный. Опубликованный цены СК реально сбивают.

ili · 24.02.2010, 15:29

А можно ли вообще не платить СК? ))))))))))))))))))))

EllE HRD · 24.02.2010, 17:10

Цитата:

Сообщение от ili

А можно ли вообще не платить СК? ))))))))))))))))))))

можно, если не иметь с ними никаких отношений вообще))

22.02.2010, 13:13	#1
telihovskiy Новый участник HR-Лиги Регистрация: 07.07.2009 Сообщений: 6 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Снова о ДМС Добрый день! Выбрали мы летом компанию по медицинскому страхованию сотрудников. И вроде рекомендовали нам ее, и дешевле других дала. Но проблем от новой страховки оказалось в разы больше чем было при старой. Хотя программу и не меняли по ДМС, даже стоматологию ввели. Руководство попросило подыскать альтернативу. А со страховщиками общаться вы знаете же как. До заключения договора все себя нахваливают, всё-всё обещают. Но как только платеж заплачен – все обещания оказываются пустым трепом. Вот и хочу спросить у сообщества. Есть какие-то у нас в Украине профессиональные консультанты (то ли брокеры, то ли агенты), которые хороши были бы именно в ДМС. По автомобилям вроде их много, а вот по медстраховке – как-то не слышал и не встречал. И если есть – у кого-то был позитивный опыт общения с ними? Или тоже как страховые компании себя ведут?

22.02.2010, 13:38	#4
Дэйс Ветеран HR-Лиги Регистрация: 03.08.2009 Сообщений: 593 Вы сказали Спасибо: 98 Поблагодарили 233 раз(а) в 112 сообщениях	Цифры подсчитайте, и эффективность сравните при разном ведении дела. да, удобнее. но чаще всего, намного менее эффективно. Последний раз редактировалось Дэйс; 22.02.2010 в 17:56.

22.02.2010, 13:29	#2
Дэйс Ветеран HR-Лиги Регистрация: 03.08.2009 Сообщений: 593 Вы сказали Спасибо: 98 Поблагодарили 233 раз(а) в 112 сообщениях	далось Вам это ДМС. Деньги отложите и оплачивайте медрасходы сотрудников по мере возникновения. Блджад. Госмедицина получает только ЗП+ ещё чуть-чуть по мелочи, стоимость жизни растёт,.... канэшна СК в принципе не могут выполнять обещанное, а доверять им сейчас просто тупо. хотя я прекрасно понимаю, как приятно снять с себя ответственность, заплатив деньги на сторону!!

23.02.2010, 13:33	#5
Юлюсик Новый участник HR-Лиги Регистрация: 23.02.2010 Сообщений: 4 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Вообще с медициной сейчас туго, так как для многих страховых она убыточная, вот они и крутят с клиентами. Консультанты по этой теме важны и нужны, а еще они потом могут "повлиять" на решение СК в пользу клиентов. Правда консультант-консультанту рознь. Лично я знаю хорошую девочку-брокера, которая всегда мне помагает с любыми вопросами. Если кому нужно - посоветую. Их опыта я не сомневаюсь - МС это одобно и выгодно, если есть возможность давить на СК

24.02.2010, 14:24	#8
mashrabiya Участник HR-Лиги Регистрация: 21.02.2006 Сообщений: 66 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 25 раз(а) в 13 сообщениях	У меня есть также хорошие ребята-брокеры, которые смогут вам помочь в выборе компании. Сбросила Вам координаты в личку. Опыт работы у меня с этими ребятами только самый положительный. Опубликованный цены СК реально сбивают.

24.02.2010, 15:29	#9
ili Ветеран HR-Лиги Регистрация: 26.03.2008 Сообщений: 2,013 Вы сказали Спасибо: 444 Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях	А можно ли вообще не платить СК? ))))))))))))))))))))