Надо ли конкретизировать должности? Подскажите, пожалуйста - Страница 2 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

magnum · 15.04.2009, 16:53

Цитата:

Сообщение от Люля

очень стыдно, но что такое ЕТКС?

Единый тарифно - квалификационный справочник работ и профессий (ЕТКС)

Aniramka · 15.04.2009, 17:26

Извините что пишу не по тему, но что то к концу дня не соображу как здесь соддать новый топик. Меня интересует ведение кадров в 1 С Зарплата та управление персоналом? Интерессует как ввести стаж работы по сотрудникам, как создать историю изменения з.п. и многое другое. Если кто владеет навыками работы в этой программе отзовитесь, пожалуйста.

anatol_ua · 16.04.2009, 13:36

Искать на специализированных сайтах,
Купить книжку,
Сходить на курсы.

Кадристка · 02.06.2009, 12:32

В классификаторе есть должность "Фахівець".
Я могу к этой должности добавить название отдела, например "Фахівець відділу збуту", но не могу видоизменить эту должность вот так "Фахівець з косметики".
Я правильно думаю или нет?
Спасибо

Татьяна К. · 02.06.2009, 12:52

Цитата:

Сообщение от Кадристка

В классификаторе есть должность "Фахівець".
Я могу к этой должности добавить название отдела, например "Фахівець відділу збуту", но не могу видоизменить эту должность вот так "Фахівець з косметики".
Я правильно думаю или нет?
Спасибо

Погоджуюся з Вашою думкою. Але є посади, які йдуть під окремим кодом (наприклад фахівець з розробки і тестування програмного забезпечення 3121, або фахівець із соціальної роботи 2446.2).

Кадристка · 02.06.2009, 13:09

спасибки за подтверждение моей теории
то что есть Фахівці з .... определенных направлений я знаю.
Сейчас остро стоит вопрос преобразования должностей под классификатор, вроде со всем разобрались, но вот "Медицинский представитель" - никак не найдем аналог((((

hr_galina · 02.06.2009, 13:17

"Назви професій можуть бути розширені за потребою користувача для внутрішнього використання термінами та словами, які уточнюють місце роботи, виконувані роботи, сферу діяльності за умови дотримання лаконічності викладення. "

Тому не бачу об'єктивних причин чому не можна прийняти фахівцем з косметики (хіба що більш точніше вказати, що мається на увазі... )

anatol_ua · 02.06.2009, 13:18

А "представник торговельний" не підійде ?
3415 24414 65 Представник торговельний
А вже специфіку додасте в назві відділу

Кадристка · 02.06.2009, 13:25

тут какой нюанс..
если у нас сотрудник имеет медобразование - мы его называли Медпредставитель
если же нет - Представитель торговый
Раньше название Медпредставитель объяснялось тем, мол люди с медобразованием просят должность с упоминанием слова Медицинский. Понимаю, что это не аргумент, но раньше он подходил.
Конечно, как запасной вариант - это представитель торговый. Хотя в классификаторе есть "Фахівець ветеринарної медицини", очень жаль, что нам не подходит(

anatol_ua · 02.06.2009, 17:19

Вор должен сидеть в тюрьме..., медик - работать в медицине, а торговец - в торговле.

Не надо плестись (

) на поводу у работников:
пошёл в торговлю - о медицине можешь просто помнить (как о первой любви :-D) !
Всё равно потом практически невозможно будет доказать медицинский стаж
(работая торговым или даже медицинским представителем)...

Я правильно понял чаяния сотрудников ?

16.04.2009, 13:36	#13
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Искать на специализированных сайтах, Купить книжку, Сходить на курсы. __________________ Анатолий Всё - к лучшему! Последний раз редактировалось anatol_ua; 16.04.2009 в 22:45.

02.06.2009, 13:18	#18
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	А "представник торговельний" не підійде ? 3415 24414 65 Представник торговельний А вже специфіку додасте в назві відділу __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

02.06.2009, 17:19	#20
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Вор должен сидеть в тюрьме..., медик - работать в медицине, а торговец - в торговле. Не надо плестись () на поводу у работников: пошёл в торговлю - о медицине можешь просто помнить (как о первой любви :-D) ! Всё равно потом практически невозможно будет доказать медицинский стаж (работая торговым или даже медицинским представителем)... Я правильно понял чаяния сотрудников ? __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

15.04.2009, 17:26	#12
Aniramka Участник HR-Лиги Регистрация: 11.03.2009 Сообщений: 16 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 10 раз(а) в 1 сообщении	Извините что пишу не по тему, но что то к концу дня не соображу как здесь соддать новый топик. Меня интересует ведение кадров в 1 С Зарплата та управление персоналом? Интерессует как ввести стаж работы по сотрудникам, как создать историю изменения з.п. и многое другое. Если кто владеет навыками работы в этой программе отзовитесь, пожалуйста.

02.06.2009, 12:32	#14
Кадристка Активный участник HR-Лиги Регистрация: 09.08.2007 Сообщений: 167 Вы сказали Спасибо: 11 Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях	В классификаторе есть должность "Фахівець". Я могу к этой должности добавить название отдела, например "Фахівець відділу збуту", но не могу видоизменить эту должность вот так "Фахівець з косметики". Я правильно думаю или нет? Спасибо

02.06.2009, 13:09	#16
Кадристка Активный участник HR-Лиги Регистрация: 09.08.2007 Сообщений: 167 Вы сказали Спасибо: 11 Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях	спасибки за подтверждение моей теории то что есть Фахівці з .... определенных направлений я знаю. Сейчас остро стоит вопрос преобразования должностей под классификатор, вроде со всем разобрались, но вот "Медицинский представитель" - никак не найдем аналог((((

02.06.2009, 13:17	#17
hr_galina Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 22.09.2008 Адрес: Львів Сообщений: 218 Вы сказали Спасибо: 72 Поблагодарили 40 раз(а) в 28 сообщениях	"Назви професій можуть бути розширені за потребою користувача для внутрішнього використання термінами та словами, які уточнюють місце роботи, виконувані роботи, сферу діяльності за умови дотримання лаконічності викладення. " Тому не бачу об'єктивних причин чому не можна прийняти фахівцем з косметики (хіба що більш точніше вказати, що мається на увазі... )

02.06.2009, 13:25	#19
Кадристка Активный участник HR-Лиги Регистрация: 09.08.2007 Сообщений: 167 Вы сказали Спасибо: 11 Поблагодарили 10 раз(а) в 7 сообщениях	тут какой нюанс.. если у нас сотрудник имеет медобразование - мы его называли Медпредставитель если же нет - Представитель торговый Раньше название Медпредставитель объяснялось тем, мол люди с медобразованием просят должность с упоминанием слова Медицинский. Понимаю, что это не аргумент, но раньше он подходил. Конечно, как запасной вариант - это представитель торговый. Хотя в классификаторе есть "Фахівець ветеринарної медицини", очень жаль, что нам не подходит(