Работающий студент (очная форма обучения)

[Iren@]

Сообщение от anna_solovjova

1. Подскажите, пжлста, где можно найти типовую форму срочного ТД? Я так понимаю, что нельзя стравить знак равенства между Контрактом и срочным ТД, а в интернете, почему-то нахожу только Контракт.
2. А кстати, возможно принять совместителя по срочному ТД?

Якщо ще актуально:
1. Візьміть за зразок контракт і переробіть, тільки особливо зверніть увагу на розділ - підстави припинення СТД.
2. Так, звичайно - можна.

[anna_solovjova]

Спасибо огромное.

[Iren@]

Aнна, напишите мне в личку свой емейл, помогу.

[tokcik]

Здравствуйте!
Сложилась следующая ситуация. Сотрудник высшего учебного заведения поступил на бюджетную очную форму обучения, не поставил об этом в известность кадровую службу и продолжал работать на полную ставку, при этом ещё получая стипендию. Сейчас возникли проблемы у бухгалтерии по налогам. Что можно и следует предпринять в данном случае ОК? Сотрудник отказывается переходить на 0,5 ставки и переводится за заочную форму обучения. Подскажите!!!

[Мотя]

Тысячи студентов учатся на дневной форме (и на бюджете, в том числе) и работают одновременно. Получают стипендию и зарплату.
А что тут такого военного?
Если успевают работать и учиться, то что ж плохого?
Почему ему надо переводиться на заочное?
Или на 0,5 ставки?

[ili]

недавно же постили то известное августовское разъяснение.
пусть работает и учится - не мешайте. и ступендию пусть получает и зарплату.

[kozur]

У меня больше десятка таких и что здесь такого, если успевает и там, и там?

[katsol]

Чего-то я не понимаю. :-? Вот у него рабочий день с 8.00 до 17.00, например, и занятия в с 8.00 до 15.00 (например). Если он учится очно, то должен присутствовать на занятиях, а как он будет в это же время работать? А если он прогуливает, то не должен получать стипендию. Он же не на пятом курсе учится, где свободное посещение.

[Мотя]

Ничего страшного, мы же не знаем, что у него за работа, и какие часы посещений совпадают, и как он потом пропущенные часы сдает...
Я очень много знаю студентов, которые успевают учиться и работать. Во-первых, они приносят в ВУЗ справку о том, что они работают, какой график работы, чтобы пропуски у них не считались прогулами, а пропусками по уважительной причине. Потом (сдавать-то пропущенное все равно надо), приходят в оговоренное с преподом время и сдают пропущенный материал: лекции, семинары. коллоквиумы...короче, все, что пропустили. Да еще есть такое понятие, как "экстерн". Может, он договорился с некоторыми препами, чтоб сдать все одним махом...Да мало ли...это проблема студента: успевать работать и учиться, а не ОК и бухгалтерии, ИМХО.
Да, напряжно, да мотаются, а что делать?
Сейчас студент неработающий вызывает большее удивление, нежели работающий.
Лично я приветствую таких ребят, которые желают учиться и работать!

[tokcik]

Сообщение от ili

недавно же постили то известное августовское разъяснение.
пусть работает и учится - не мешайте. и ступендию пусть получает и зарплату.

А что это за августовское разъяснение?