![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Охрана труда Разработка системы охраны труда на предприятии. Обязанности работодателя. Обязанности работников. Медицинские осмотры. Несчастные случаи. Профессиональные заболевания. Инструктажи. Инструкции по ОТ |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#11 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 03.02.2012
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#12 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
![]()
А в чем проблема завести новый журнал, не пойму...
![]()
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
![]() |
![]() |
![]() |
#13 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 03.02.2012
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
|
![]()
Ну вроде как нет проблемы создать новый, просто правильно ли так будет? Предприятию 10 лет, с 2007 г. был один журнал можно в архиве поискать прежние, но нет желания.
И в том журнале который закончился, не вместились 5 записей (из 70). Можно предположить что никто не будет прям каждую строку перчитывать, но... |
![]() |
![]() |
![]() |
#14 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
![]() Цитата:
![]() А Вы уже больше никого в жизни не будете на работу принимать? Я, наверное, тут чего-то не очень поняла... ![]() ![]()
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Anre (13.04.2012) |
![]() |
#15 | |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
|
![]() Цитата:
![]() ![]() ![]() видимо в вашей работе это самая большая проблема... У мну предприятие с 55 года, пачка журналов:начат-окончен, даже не было времени, соответственно и не возникало желание над таким вопросом задумываться. ![]() |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#16 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 03.02.2012
Сообщений: 37
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
|
![]()
Так бы сразу и ответили, что нужно начинать с начала, а проблем с "желанием работать" у меня нет. И такие сообщения, я считаю не уместны потому что, как правило отвелекают от поиска действительно важной информации.
Последний раз редактировалось Мотя; 24.04.2012 в 12:43. Причина: Лишнее цитирование |
![]() |
![]() |
![]() |
#17 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
|
![]()
так сразу вам и ответили в сообщении №2:
http://forum.hrliga.com/showpost.php...64&postcount=2 чем оно вас не устроило, как ответ сразу, зы а слова "нет желания" взяты из вашего же сообщения: "можно в архиве поискать прежние, но нет желания" |
![]() |
![]() |
![]() |
#18 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 03.08.2011
Адрес: Запорожье
Сообщений: 87
Вы сказали Спасибо: 142
Поблагодарили 30 раз(а) в 20 сообщениях
|
![]()
Здравствуйте. Вписывают ли проводящие инструктажи по охране труда сами себя в журнал. Что-то вроде сами себя проинструктировали. Или себя не записывают?
|
![]() |
![]() |
![]() |
#19 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 28.08.2010
Сообщений: 198
Вы сказали Спасибо: 107
Поблагодарили 82 раз(а) в 52 сообщениях
|
![]()
не записывают
|
![]() |
![]() |
![]() |
#20 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 21.08.2012
Сообщений: 23
Вы сказали Спасибо: 9
Поблагодарили 13 раз(а) в 6 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |