Ведення військового обліку на підприємстві

[eloissa]

Я задавала подобные вопросы сотрудникам военкомата (по поводу внесения изменений в военные билеты). Ответ был однозначный: только личное присутствие военнобязанного с его личными и военно-учетными документами. А тут просто вот так возьми и заочно выпиши документ, удостоверяющий личность
Да и о чем будет запрос? "Со слов кандидата на должность такую-то, он потерял свой военный билет. Не будете ли Вы так любезны прислать нам на предприятие новый в/б, ибо сотрудник не хочет к Вам идти?)))
Тут решение Ваше и руководства, нужно ли вам вешать на свою голову эту проблему?)

[Romanna]

Я подумала, можливо військомат викличе його (працівника по повістці) для з’ясування облікових даних та можливого відновлення військового квитка

[eloissa]

Неа, не викличе))) Військомат хоче, щоб ми з Вами все робили самостійненько... У РВК є один день на тиждень, коли вони приймають всіх з питань військового обліку. В нашому місті це - вівторок))) Щовівторка кожний військовозобов'язаний або призовник може прийти з усіма своїми документами і вирішувати свої питання.

До речі, у додатках до Постанови 921 є форма направлення робітника до РВК для проходження ВЛК або уточнення даних. Така собі повістка, але видана на підприємстві, підписує особа, відповідальна за військовий облік. З цим направленням робітника мають прийняти в РВК негайно, незалежно від дня тижня.

В мене була перевірка з РВК в липні. Вони мені скинули деякі заразки та нормативні акти. Ось ці форми направлення. Заповнюється два примірники, надається працівнику під підпис, один примірник залишається у Вас

[Andry]

Сообщение от Romanna

Прийняти працівника без військового квитка, принести його він не хоче, каже, що загубив, а новий намає часу йти зробити. Які мої дії? Чи можливо мені самій дати запит у військомат?

Не треба такого працівника приймати на роботу взагалі - ви ж без паспорту не приймаєте на роботу?
Нехай сам іде у військомат і поновлює втрачений документ.
Самій дати запит у військомат - це не найкраща ідея, тому що ви не можете знати, в якому військоматі він перебуває на військовому обліку
Ви коли форму П-2 заповняли при прийомі, в розділі ІІ що вказували?
Нічого? Значить ви скоїли правопорушення, передбачене ст.211.3 Кодексу про адміністративні правопорушення:

Стаття 211-3. Прийняття на роботу військовозобов'язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку
Прийняття керівниками або іншими посадовими особами підприємств, установ, організацій, колективних сільськогосподарських підприємств і навчальних закладів на роботу (навчання) військовозобов'язаних і призовників, які не перебувають на військовому обліку за місцем проживання, -
тягне за собою накладення штрафу від одного до трьох неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.
Повторне протягом року вчинення порушення, передбаченого частиною першою цієї статті, за яке особу вже було піддано адміністративному стягненню, -
тягне за собою накладення штрафу від трьох до семи неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Сообщение от eloissa

... Ось ці форми направлення. Заповнюється два примірники, надається працівнику під підпис, один примірник залишається у Вас

В обох направленнях зазначено, що крім паспорта потрібно з собою мати військово-обліковий документ. А от якраз його то у працівника і немає

[eloissa]

Сообщение от Andry

Не треба такого працівника приймати на роботу взагалі - ви ж без паспорту не приймаєте на роботу?
Нехай сам іде у військомат і поновлює втрачений документ.

Я так поняла, что они уже его приняли на работу, или примут в любом случае, ибо на то есть воля руководства

Сообщение от Andry

В обох направленнях зазначено, що крім паспорта потрібно з собою мати військово-обліковий документ. А от якраз його то у працівника і немає

В военкомат всегда надо приходить с военным билетом, потому что это военкомат))) Если вояка его потерял, то с него и взятки гладки? Всё равно же восстанавливать нужно через РВК.

Так что, паспорт, код, две фотографии, документ об образовании, свидетельство о браке и рождении детей - всё с собой, и вперед - восстанавливать военный билет. Данное направление существует для того, чтобы в случае проверки бедному кадровику было чем прикрыться) Вот, мол, направил, неразумного, свою миссию великую выполнил. А неразумный, кстати, должен, отчитаться, где он шарахался в рабочее время, принести документик либо отметку о прибытии из РВК.

[Andry]

Сообщение от eloissa

...Вот, мол, направил, неразумного, свою миссию великую выполнил.

Это все было бы правильно, если бы было сделано ДО того, как его приняли на работу!

[eloissa]

Сообщение от Andry

Это все было бы правильно, если бы было сделано ДО того, как его приняли на работу!

Как раз наоборот Пока его не приняли - гуляй, Вася, приходи к нам на работу, когда восстановишь военный билет. С чего бы это лицу, ответственному за военный учет на предприятии, направлять в РВК посторонних?) со своими бы разобраться

А вот если уж сглупили и приняли (ну или приняли под давлением руководства - и такое бывает нередко, размеры штрафа смешные, никто не боится!) - тогда с направлением от предприятия, с чувством выполненного долга и т.д. и т.п.

[Andry]

Сообщение от eloissa

...размеры штрафа смешные, никто не боится!...

не накаркайте

[eloissa]

ТТТ, чтоб не сглазить

[Irisha50]

Подскажите пожалуйста, у меня уже взрів мозга,Наказ Міністра оборони України:

«Про затвердження Інструкції з організаціїведення військового обліку
військовозобов'язаних і призовників в органах місцевого самоврядування, на
підприємствах, в установах, організаціях і навчальних закладах» від
15.12.2010р.№660.
Действует или нет?