|  |   СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ |  | 
|  | 
| 
 | ||||||||
| Отпуска Предоставление и учет всех видов отпусков. График отпусков. Расчет стажа для отпуска. Продолжительность отпуска. Деление отпуска на части. Перенесение отпуска. Отзыв из отпуска. Компенсация за неиспользованный отпуск | 
|  | 
|  | Опции темы | 
|  19.01.2016, 21:13 | #301 | 
| Новый участник HR-Лиги Регистрация: 19.01.2016 
					Сообщений: 4
				 Вы сказали Спасибо: 0 
		
			
				Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Я думала такие заявления за две недели надо писать, по кзоту так
		 | 
|   |   | 
|  20.01.2016, 10:10 | #302 | |
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   
			
			По КЗоТу совсем не так. Цитата: 
 | |
|   |   | 
|  02.03.2016, 18:58 | #303 | 
| Новый участник HR-Лиги Регистрация: 02.03.2016 
					Сообщений: 1
				 Вы сказали Спасибо: 0 
		
			
				Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Здравствуйте,такая ситуация произошла. Устроялся  на завод,проработал 6 смен и пришел мне вызов на дипломирование в высшем учебном заведение,подскажите,как мне оплатят этот учебный отпуск?по моему окладу или средний заработок за 6 смен?
		 | 
|   |   | 
|  03.03.2016, 10:21 | #304 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 06.10.2009 
					Сообщений: 10,046
				 Вы сказали Спасибо: 4,228 
		
			
				Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  04.05.2016, 13:31 | #305 | 
| Участник HR-Лиги Регистрация: 20.07.2014 
					Сообщений: 47
				 Вы сказали Спасибо: 28 
		
			
				Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Уважаемые коллеги, помогите разобраться с учебным отпуском. Наша сотрудница привезла справку-вызов на ссесию и хочет разделить учебный отпуск на части, всвязи с большой загруженностью на работе. Она написала заявление, где указала несколько периодов отпука, которые по датам входят в указанный в справке-вызов. Издали приказ. Теперь она хочет еще раз взять часть учебного отпуска, которая не противоречит срокам справки вызов. Имею ли я право издавать еще один приказ и прикладывать как основание все ту же справку вызов? Бухгалтерия взбунтовалась, говорят, что справкой вызовом можно пользоваться только один раз.
		 | 
|   |   | 
|  04.05.2016, 15:39 | #306 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина 
					Сообщений: 20,554
				 Вы сказали Спасибо: 14,953 
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Где в НПА это предусмотрено? Только этим вопросом бухи взбунтовались? Лучше бы они взбунтовались тем, что законов не знают... 
				__________________ Сколько людей - столько и мнений. | 
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: |  Andry (10.05.2016) | 
|  12.08.2016, 23:38 | #307 | 
| Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 28.08.2008 
					Сообщений: 209
				 Вы сказали Спасибо: 29 
		
			
				Поблагодарили 28 раз(а) в 19 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Добрый всем вечер! Помогите в следущев вопросе. Работник поступил институт церковный. Должны ли мы давать ему оплачиваемых отпуск. Работник претендует.
		 
				__________________ Знание сила!!! | 
|   |   | 
|  15.08.2016, 09:32 | #308 | 
| Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 28.08.2008 
					Сообщений: 209
				 Вы сказали Спасибо: 29 
		
			
				Поблагодарили 28 раз(а) в 19 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Хочу внести конкретики, институт называется Біблійний інститут об'єднаної церкви християн віри євангельської. Насколько я понимаю мы должны предоставлять оплачиваемые отпуска только для высших учебных заведений, которые имею аккредитацию. Помогите пожалуйста.
		 
				__________________ Знание сила!!! | 
|   |   | 
|  15.08.2016, 11:34 | #309 | ||
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 06.10.2009 
					Сообщений: 10,046
				 Вы сказали Спасибо: 4,228 
		
			
				Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
 Цитата: 
 | ||
|   |   | 
|  15.08.2016, 13:22 | #310 | 
| Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 28.08.2008 
					Сообщений: 209
				 Вы сказали Спасибо: 29 
		
			
				Поблагодарили 28 раз(а) в 19 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Andry огромное Вам спасибо, это то что мне нужно было. Я с Вами согласна. Приятно иметь дело с профессионалом.     
				__________________ Знание сила!!! | 
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо taranova за это полезное сообщение: |  Andry (15.08.2016) |