|  |   СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ |  | 
|  | 
| 
 | ||||||||
| Профессиональная классификация Классификатор профессий ДК 003:2010. Справочник квалификационных характеристик ДКХП. Составление должностных инструкций | 
|  | 
|  | Опции темы | 
|  16.03.2016, 13:18 | #1273 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 13:27 | #1274 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 28.11.2007 Адрес: Киев 
					Сообщений: 1,845
				 Вы сказали Спасибо: 720 
		
			
				Поблагодарили 1,400 раз(а) в 701 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 13:31 | #1275 | 
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 28.11.2007 Адрес: Киев 
					Сообщений: 1,845
				 Вы сказали Спасибо: 720 
		
			
				Поблагодарили 1,400 раз(а) в 701 сообщениях
			
		
	 |   Думаю ,нет. Если я правильно понимаю,то 4. Менеджер отдела первичных продаж (это менеждер по продажам в линейную розницу,а это ответственность за продажи на определенной территории,к примеру Оболонский ,Минский и Деснянский районы Киева,контроль дебиторки и ведение переговоров и т.д. ). 5. Менеджер по работе с ВИП клиентами (это менеджер по работе с ключевыми клиентами,а это крупные сети-Метро,Ашаны,Биллы и т.д.). Опять же , контроль дебиторки , текущие переговоры с байерами,контроль маркетинговой активности конкурентов в сетях и т.д.) Это далеко не просто продавцы  Если у Вас есть другие варианты-предлагайте))) | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 13:38 | #1276 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 13:42 | #1277 | |
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 28.11.2007 Адрес: Киев 
					Сообщений: 1,845
				 Вы сказали Спасибо: 720 
		
			
				Поблагодарили 1,400 раз(а) в 701 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
  ,но судя из написанного в посту вопрошающего, это не совсем и специалисты. Просто ,если это именно те должности, про которые я написала,то там и ТП,и супервайзеры, и мерчики есть в подчинении. | |
|   |   | 
|  16.03.2016, 13:44 | #1278 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 03.11.2011 Адрес: Київ 
					Сообщений: 2,440
				 Вы сказали Спасибо: 1,922 
		
			
				Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
			
		
	 |   
			
			"Агент торговельний" (3415) еще может подойти.
		 | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 15:11 | #1279 | 
| Активный участник HR-Лиги Регистрация: 02.08.2011 
					Сообщений: 78
				 Вы сказали Спасибо: 36 
		
			
				Поблагодарили 49 раз(а) в 18 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Andry СПАСИБО БОЛЬШОЕ за ответ.  До тендера КАРАУЛ входил в штат предприятия, сейчас мы охранная фирма принимаем это предприятие под охрану и хотим по возможности сохранить всё как и прежде. | 
|   |   | 
|  16.03.2016, 18:31 | #1280 | |
| Эксперт HR-Лиги  Регистрация: 06.10.2009 
					Сообщений: 10,046
				 Вы сказали Спасибо: 4,228 
		
			
				Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
			
		
	 |   
			
			наверное, вы хотели написать - караул входил в штат ГОСУДАРСТВЕННОГО предприятия и являлся подразделением военизированной охраны,так ведь? Цитата: 
 В классификаторе есть только три должности начальника караула - в пенитенциарной системе, в военизированной охране и начальник караула отдельного пожарного поста... Какая из этих трех должностей может быть применена к вашему караулу? | |
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: |  romber (16.03.2016) | 
|  | 
| Метки | 
| ДК 003:2010 | 
| 
 | 
 |