![]()  | 
                
                 
                СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ 
                 | 
                
                 | 
| 
 | 
		
			
  | 
	||||||||
| Воинский учет на предприятии Ведение воинского учета. Учебные сборы. Срочная военная служба. Мобилизация. Демобилизация | 
![]()  | 
	
	
| 
		 | 
	Опции темы | 
| 
			
			 | 
		#381 | 
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 15.05.2008 
				
				
				
					Сообщений: 56
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 8 
	
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Долго "сперечалися" по поводу ссылки, думала поможет... 
		
		
		
		
		
		
		
	А если сказать: нам ждать второй волны повесток? Тех кого призвали в первую волну вряд ли отпустят, в указе по этому поводу ничего не написано.  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#382 | 
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 05.03.2009 
				Адрес: Украина 
				
				
					Сообщений: 20,554
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 14,953 
	
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 .так мы уже пришли к согласию...Вы не заметили?Я бы сказала так: никто не знает - чего ожидать сейчас. Каждая минута жизни - непредсказуема! 
				__________________ 
		
		
		
		
	Сколько людей - столько и мнений.  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: |  Romanna (15.05.2014)  | 
		
| 
			
			 | 
		#383 | 
| 
			
			 Ветеран HR-Лиги 
			
			
			
				
			
			Регистрация: 12.06.2009 
				Адрес: Киев - Херсон 
				
				
					Сообщений: 776
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 983 
	
		
			
				Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Благодарю Бога, что последнее время занимаюсь исключительно архивом. 
		
		
		
		
		
		
		
	Наверстаю, как определятся. Коллегам - нерукотворный памятник. Боже, это сколько сил же на никому ненужные сейчас бумажки... (извините, накипело)  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#384 | |
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 05.03.2009 
				Адрес: Украина 
				
				
					Сообщений: 20,554
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 14,953 
	
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
 ![]() А я извинять не буду, т.к. согласна полностью. 
				__________________ 
		
		
		
		
	Сколько людей - столько и мнений.  | 
|
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#385 | 
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 07.11.2006 
				
				
				
					Сообщений: 33
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 66 
	
		
			
				Поблагодарили 38 раз(а) в 13 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Вы знаете, у меня складывается впечатление, что фраза "ну вы сделайте на всякий случай" это девиз контролирующе-инспектирующих органов, так как дать вразумительный ответ толком то и не могут. А не отпустят уволенного по мобилизации из в/ч... но у меня вопрос, а если я территориально нахожусь, к примеру, в Одессе а призвали его в в/ч в Киев, то мне в Киев ехать... У меня понимания не хватает на все непонятные письма из военкоматов и рекомендации  всевозможных органов.  Написала не к комментариям, а просто накипело. Но если получу разьяснения в письменном виде из инспекции поделюсь.
		 
		
		
		
		
		
		
		
		
			Последний раз редактировалось Мотя; 12.05.2014 в 17:19. Причина: Подправила ошибку в своем посту  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| Этот пользователь сказал Спасибо kovalnatali за это полезное сообщение: |  Мотя (12.05.2014)  | 
		
| 
			
			 | 
		#386 | |
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 05.03.2009 
				Адрес: Украина 
				
				
					Сообщений: 20,554
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 14,953 
	
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
 Вы - не одиноки...если Вас это, хоть немного утешит... ![]() Ждем!!!  
		
				__________________ 
		
		
		
		
	Сколько людей - столько и мнений.  | 
|
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#387 | 
| 
			
			 Активный участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 19.06.2013 
				
				
				
					Сообщений: 109
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 189 
	
		
			
				Поблагодарили 8 раз(а) в 8 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Подскажите пожалуйста кто может! Сотрудник, который был призван на военную службу по мобилизации еще в апреле, передал еще одну повестку о том, что он с 06.05.14!!!))) призван на военную службу. Нужно ли делать еще один приказ о его освобождении с 06.05.14 г. и сохранении рабочего места и среднего заработка. Ведь в принципе мы сохраняем рабочее место и средний заработок в течение года от первоначальной даты призыва!
		 
		
		
		
		
		
		
		
		
			Последний раз редактировалось lena n; 13.05.2014 в 18:48.  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#388 | |
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 07.11.2006 
				
				
				
					Сообщений: 33
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 66 
	
		
			
				Поблагодарили 38 раз(а) в 13 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
  | 
|
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| Этот пользователь сказал Спасибо kovalnatali за это полезное сообщение: |  lena n (14.05.2014)  | 
		
| 
			
			 | 
		#389 | 
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 11.04.2006 
				
				
				
					Сообщений: 45
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 43 
	
		
			
				Поблагодарили 15 раз(а) в 6 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Коллеги, хотела бы уточнить следующий вопрос: если сотрудник принял решение служить добровольно, а не по мобилизации, то сохраняется ли в этом случае за ним рабочее место?
		 
		
		
		
		
		
		
		
	 | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#390 | |
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 11.04.2006 
				
				
				
					Сообщений: 45
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 43 
	
		
			
				Поблагодарили 15 раз(а) в 6 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
  
		 | 
|
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 |