Увольнение по п.1 ст.40 КЗоТ

[the_lelay]

Сообщение от Brouch intellects

Он может сказать: работодатель не вправе заставлять меня работать еще один день, который противоречит термину по 07.04.2013.

Более того, он может считать, что сокращение не произошло раз он 08 должен выходить на работу. Вот уж ситуация. Что 5, что 8 рассчитывать работника, в любом случае есть варианты попить кровушки с работодателя. Из двух зол нужно выбрать наименьшее.

[Brouch intellects]

Сообщение от Trishka

Готовилась бы к суду, если сотрудник настолько проблемный, насколько Вы описали.

он уже был в суде, скажу более: он восстановлен у нас по решению суда)

из двух зол выбираем меньшее, я все-таки за 08 число, щас пойду к юристам.

Что касается больничного - предприятие ждет, пока работник появится с закрытым больничным листом и увольняет работника в следующий рабочий день после закрытия б/л - такова процедура?

[the_lelay]

Сообщение от Brouch intellects

Что касается больничного - предприятие ждет, пока работник появится с закрытым больничным листом и увольняет работника в следующий рабочий день после закрытия б/л - такова процедура?

[Brouch intellects]

скажите, а компенсацию тоже считать по 08.04?

[Trishka]

Само собой.

[Brouch intellects]

примерно так:

........(.....)....
В связи с тем, что 07.04.2013 года является выходным днем, в соответствии со ст. 241/1 КЗоТ Украины считать днем увольнения и расчета ближайший рабочий день 08.04.2013 года
руководствуясь ст. 40, 44 КЗоТУ,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Уволить работника на основании п. 1 ст. 40 КЗоТ Украины с должности 08.04.2013 года.

2. Выдать работнику трудовую книжку 08.04.2013 года.

3. Бухгалтерии произвести расчет с работником 08.04.2013 и выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка, также компенсацию за неиспользованный отпуск в количестве ___дней.

4. Контроль за исполнением приказа возложить на отдел кадров и бухгалтерию.


...как считаете, всё учтено?

[Andry]

Девочки, не ссорьтесь!
Лучше сделайте приказ о переносе выходных и объявите 7 апреля рабочим днем...

[Brouch intellects]

Сообщение от Andry

Девочки, не ссорьтесь!
Лучше сделайте приказ о переносе выходных и объявите 7 апреля рабочим днем...

вы пошутили?

...Andry, прочтите плз образец приказа. И скажите, как по вашему мнению, толково?

[Andry]

Сообщение от Brouch intellects

...Andry, прочтите плз образец приказа. И скажите, как по вашему мнению, толково?

Извините, но принципиально не буду читать. Я свое мнение уже высказал - согласно ст. 241 увольняйте в ближайший выходной, и менять его не собираюсь.

[Brouch intellects]

Сообщение от Andry

Извините, но принципиально не буду читать. Я свое мнение уже высказал - согласно ст. 241 увольняйте в ближайший выходной, и менять его не собираюсь.

в какой выходной? в рабочий вы имели ввиду.

приказ сделан по вашему мнению, потому и прошу прочесть.