Не будет ли нарушением, если мы расширим название должности? - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

den_com · 21.03.2013, 17:33

Скажите, не будет ли нарушением, если мы расширим название должности: Инспектор по охране труда и пожарной безопасности?

Шутюр баад · 21.03.2013, 17:42

а в классификаторе чего написано???

den_com · 21.03.2013, 18:06

Значит, если есть в классификаторе инженер по охране труда и инженер по пожарной безопасности, то мы не можем совместить в одной должности, хоть и код один, так?

Iren@ · 21.03.2013, 23:18

Цитата:

Сообщение от den_com

Скажите, не будет ли нарушением, если мы расширим название должности: Инспектор по охране труда и пожарной безопасности?

Будет:
1) На предприятиях работают инженеры по охране труда, а инспекторы по охране труда ходят с проверками на предприятия. Обращайте внимание на коды по КП и проф.принадлежность.
2) В КП есть проф.название "инженер по пожарной безопасности". "Скрещивать" проф.названия нельзя.
3) Вменять доп.обязанности инженеру по охране труда нельзя.

den_com · 22.03.2013, 10:46

А если человек уже пришел к нам на такую должность и у него в трудовой две записи : начальник служби охорони праці та пожежної безпеки і друга інженер охорони праці та пожежної безпеки. То весь час були порушення? Як краще вийти з цієї ситуації?

Andry · 22.03.2013, 16:18

Что вы все ходите вокруг да около - а если так, а если эдак...
Вы что, не можете написать прямо, как обстоят дела?
Если он уже пришел к вам с такой записью в трудовой - это не ваши заботы, ваше дело его правильно оформить при приеме.
Если вы малость ошиблись и сделали ему такую же запись - приведите должности, указанные в штатном расписании, в соответствие и исправьте запись в трудовой.

den_com · 22.03.2013, 17:10

Да, мы посмотрели трудовую, внесли такую же должность в штатное расписание и приняли. Спасибо, справимся.

den_com · 22.03.2013, 17:14

А если в штатном начальник отдела, то уточнять название отдела обязательно?

Andry · 22.03.2013, 17:20

Да. У вас же в штатном прописано, что это отдел продаж, или транспортный отдел, или отдел сбыта, верно?

den_com · 22.03.2013, 17:29

Прописано отделы и названия, а должности без расширения. В трудовую пишем с расширением, так? "Прийнято начальником відділу бла-бла-бла..."

21.03.2013, 17:33	#1
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Не будет ли нарушением, если мы расширим название должности? Скажите, не будет ли нарушением, если мы расширим название должности: Инспектор по охране труда и пожарной безопасности?

22.03.2013, 16:18	#6
Andry Эксперт HR-Лиги Регистрация: 06.10.2009 Сообщений: 10,046 Вы сказали Спасибо: 4,228 Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях	Что вы все ходите вокруг да около - а если так, а если эдак... Вы что, не можете написать прямо, как обстоят дела? Если он уже пришел к вам с такой записью в трудовой - это не ваши заботы, ваше дело его правильно оформить при приеме. Если вы малость ошиблись и сделали ему такую же запись - приведите должности, указанные в штатном расписании, в соответствие и исправьте запись в трудовой. Последний раз редактировалось Мотя; 26.03.2013 в 19:00. Причина: Не цитируйте предыдущий пост целиком: берегите зрение и время - свое и наше!

22.03.2013, 17:20	#9
Andry Эксперт HR-Лиги Регистрация: 06.10.2009 Сообщений: 10,046 Вы сказали Спасибо: 4,228 Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях	Да. У вас же в штатном прописано, что это отдел продаж, или транспортный отдел, или отдел сбыта, верно? Последний раз редактировалось Мотя; 26.03.2013 в 19:00. Причина: Не цитируйте предыдущий пост целиком: берегите зрение и время - свое и наше!

21.03.2013, 17:42	#2
Шутюр баад Эксперт HR-Лиги Регистрация: 20.07.2010 Адрес: киев Сообщений: 2,284 Вы сказали Спасибо: 1,083 Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях	а в классификаторе чего написано???

21.03.2013, 18:06	#3
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Значит, если есть в классификаторе инженер по охране труда и инженер по пожарной безопасности, то мы не можем совместить в одной должности, хоть и код один, так?

22.03.2013, 10:46	#5
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	А если человек уже пришел к нам на такую должность и у него в трудовой две записи : начальник служби охорони праці та пожежної безпеки і друга інженер охорони праці та пожежної безпеки. То весь час були порушення? Як краще вийти з цієї ситуації?

22.03.2013, 17:10	#7
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Да, мы посмотрели трудовую, внесли такую же должность в штатное расписание и приняли. Спасибо, справимся.

22.03.2013, 17:14	#8
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	А если в штатном начальник отдела, то уточнять название отдела обязательно?

22.03.2013, 17:29	#10
den_com Участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 13 Вы сказали Спасибо: 3 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Прописано отделы и названия, а должности без расширения. В трудовую пишем с расширением, так? "Прийнято начальником відділу бла-бла-бла..."