Персональные данные. Обработка и хранение ПД. Регистрация базы персональных данных - Страница 97 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Inka · 31.01.2013, 12:50

Цитата:

Сообщение от Мотя

Как и с биопаспортами: тендер не объявлен, кто и как и что будет готовить - не знают...зато орут во всю глотку: биопаспорта...

Так и штрафы...

И електронний реєстр пацієнтів из той же оперы... Эти бесконечные нововведения скоро сведут или с ума, или в могилу(

Andry · 31.01.2013, 14:00

Цитата:

Сообщение от Мотя

Как и с биопаспортами: тендер не объявлен, кто и как и что будет готовить - не знают...зато орут во всю глотку: биопаспорта...

Не, тут другое, тут тендера и не будет никакого - все это делается под конкретных людей....
Между прочим, эта история с биопаспортами началась еще в 1993 году, двадцать лет назад, представляете, сколько упорства нужно иметь, чтобы 20 лет продвигать эту тему?
И "електронний реєстр пацієнтів" - из той же оперы: разработка и внедрение программного обеспечения, потом закупка специальных суперскоростных компьютеров "хюндай" для ведения этого реестра, потом введение каких-нибудь пластиковых "карточек пациента" по 100-200 грн. за штуку, и пошло-поехало, деньга течет ручьем, подставляй карманы!

Inka · 31.01.2013, 17:22

Цитата:

Сообщение от Andry

И "електронний реєстр пацієнтів" - из той же оперы: разработка и внедрение программного обеспечения, потом закупка специальных суперскоростных компьютеров "хюндай" для ведения этого реестра, потом введение каких-нибудь пластиковых "карточек пациента" по 100-200 грн. за штуку, и пошло-поехало, деньга течет ручьем, подставляй карманы!

Деньги - это одна сторона медали. У нас народ поднимает панику по поводу другого вопроса: собственно, защиты этих персональных данных. Люди боятся, что и эта база будет продаваться на каждом углу, а следовательно, каждый здоровый человек может нежданно-негаданно для самого себя стать чьим-то донором. Притом, поговаривают, "Согласие на обработку персональных данных" подписываются добровольно-принудительно, в противном случае работники больниц грозятся отказать в медобслуживании. В общем, всеобщая истерия не за горами.

Andry · 31.01.2013, 17:53

Цитата:

Сообщение от Inka

У нас народ поднимает панику по поводу другого вопроса: собственно, защиты этих персональных данных. Люди боятся, что и эта база будет продаваться на каждом углу, а следовательно, каждый здоровый человек может нежданно-негаданно для самого себя стать чьим-то донором

Насчет донорства утверждать не берусь (хотя меня лично инициатывы Богатыревой очень даже настораживают!), а вот по поводу того, что эти базы будут продаваться на каждом углу - при нашем уровне коррупции вне всяких сомнений.

Ольга-2009 · 01.02.2013, 13:29

"Кабинет министров Украины принял положение о внесении изменений в Государственный реестр персональных баз данных украинских граждан. "

Люди добрые! разъясните мне, плиз, человеческим языком смысл первых трёх абзацев этой статьи. По-моему, журналист и сам уже толком не понимает, о чём именно он пишет.
Или я сама перестала что-либо понимать.

Ну, а это:

"Не допускаются сбор, хранение, использование и распространение конфиденциальной информации о лице без его согласия, кроме случаев, определенных законом и лишь в интересах национальной безопасности, экономического благосостояния и защиты прав человека». Далее законопроект разъясняет: к конфиденциальной информации о физическом лице относятся, в частности, данные о его национальности, образовании, семейном положении, религиозные убеждения, состояние здоровья, а также адрес, дата и место рождения".

...это очередной подарок рекрутерам. Скоро они все автоматически будут зачислены в преступники, судя по всему.

Fidentia · 05.02.2013, 10:11

Изменен перечень информации, подлежащей внесению в реестр баз персональных данных
Кабмин постановлением от 30.01.2013 № 60 внес изменения в Положение о Госреестре БПД.

Уважаемые, подскажите, значит ли это, что НЕ НУЖНО регистрировать базу данных сотрудников в отделе кадров??

Andry · 05.02.2013, 10:52

Цитата:

Сообщение от Fidentia

Уважаемые, подскажите, значит ли это, что НЕ НУЖНО регистрировать базу данных сотрудников в отделе кадров??

Это значит, что не нужно регистрировать базу персональных данных, ведение которых связано с обеспечением и реализацией трудовых отношений, в государственном реестре баз персональных данных.

Fidentia · 05.02.2013, 11:21

Цитата:

Сообщение от Andry

Это значит, что не нужно регистрировать базу персональных данных, ведение которых связано с обеспечением и реализацией трудовых отношений, в государственном реестре баз персональных данных.

Написать цитату из статьи я тоже могу.

Я ведь задала конкретный вопрос. Кто-нибудь может дать ответ по существу?
Я конечно интуитивно догадываюсь, но... хотелось бы услышать авторитетные мнения)

Andry · 05.02.2013, 11:27

Цитата:

Сообщение от Fidentia

Написать цитату из статьи я тоже могу.
Я задала конкретный вопрос. Кто-нибудь может дать ответ по существу?

Я написал по существу - яснее, по моему, не бывает

Могу написать по другому: в отделе кадров вообще никакие базы не регистрируются, эта функция возложена только на государственный реестр баз персональных данных, и базы персональных данных, ведение которых связано с обеспечением и реализацией трудовых отношений, в этом реестре регистрировать не надо.
Так яснее?

Fidentia · 05.02.2013, 11:39

Так конечно яснее)

Вы уж простите, что спрашиваю вроде бы очевидные вещи.
Но тем не менее нас убедительно заставляли подавать документы на регистрацию Базы данных сотрудников (их картотек).
И на всех семинарах активно в этом убеждали.
И мы эти самые документы подавали (правда докУмент нам так и не выдали) и с сотрудников исправно брали согласия на обработку персональных данных.

А тут вот прочитали эту статью и Постанову и задумались...

01.02.2013, 13:29	#965
Ольга-2009 Активный участник HR-Лиги Регистрация: 31.05.2009 Сообщений: 146 Вы сказали Спасибо: 4 Поблагодарили 110 раз(а) в 57 сообщениях	"Кабинет министров Украины принял положение о внесении изменений в Государственный реестр персональных баз данных украинских граждан. " Люди добрые! разъясните мне, плиз, человеческим языком смысл первых трёх абзацев этой статьи. По-моему, журналист и сам уже толком не понимает, о чём именно он пишет. Или я сама перестала что-либо понимать. Ну, а это: "Не допускаются сбор, хранение, использование и распространение конфиденциальной информации о лице без его согласия, кроме случаев, определенных законом и лишь в интересах национальной безопасности, экономического благосостояния и защиты прав человека». Далее законопроект разъясняет: к конфиденциальной информации о физическом лице относятся, в частности, данные о его национальности, образовании, семейном положении, религиозные убеждения, состояние здоровья, а также адрес, дата и место рождения". ...это очередной подарок рекрутерам. Скоро они все автоматически будут зачислены в преступники, судя по всему.

05.02.2013, 10:11	#966
Fidentia Активный участник HR-Лиги Регистрация: 28.05.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 16 раз(а) в 11 сообщениях	Изменен перечень информации, подлежащей внесению в реестр баз персональных данных Кабмин постановлением от 30.01.2013 № 60 внес изменения в Положение о Госреестре БПД. Уважаемые, подскажите, значит ли это, что НЕ НУЖНО регистрировать базу данных сотрудников в отделе кадров??

05.02.2013, 11:39	#970
Fidentia Активный участник HR-Лиги Регистрация: 28.05.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 16 раз(а) в 11 сообщениях	Так конечно яснее) Вы уж простите, что спрашиваю вроде бы очевидные вещи. Но тем не менее нас убедительно заставляли подавать документы на регистрацию Базы данных сотрудников (их картотек). И на всех семинарах активно в этом убеждали. И мы эти самые документы подавали (правда докУмент нам так и не выдали) и с сотрудников исправно брали согласия на обработку персональных данных. А тут вот прочитали эту статью и Постанову и задумались...