СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Другое

Другое Темы по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, для которых не нашлось подходящего раздела

Ответ
 
Опции темы
Старый 04.09.2012, 15:34   #881
Brouch intellects
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
По умолчанию

у меня всего лишь почтовое уведомление о получении. Правда, не знаю, кем. Почтовым отделением, что-ли. Так что я лично боюсь. Что могут потом сказать: мы ничего не получали и не регистрировали.
Brouch intellects вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.09.2012, 15:37   #882
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Brouch intellects Посмотреть сообщение
у меня всего лишь почтовое уведомление о получении. Правда, не знаю, кем. Почтовым отделением, что-ли. Так что я лично боюсь. Что могут потом сказать: мы ничего не получали и не регистрировали.
Не, мы отправляли ценным, с описью вложения и уведомлением о получении... А параллельно - еще и по электронной почте!
А вы меньше бойтесь: если каждый сотрудник службы защиты персданных будет заниматься только тем, что с утра и до ночи проверять, проверять, проверять, так он за всю свою яркую и чрезвычайно полезную для народа карьеру не успеет проверить даже те предприятия, что в его районе расположены, не говоря уж о всем городе или всей стране.
Мое мнение - проверять будут лишь тех, на кого есть жалобы (читай- на кого есть команда "фас!"), а при таком раскладе вы все равно проиграете, даже не вступив в игру (помните знаменитое - "Ты виноват лишь тем....!")
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
Brouch intellects (04.09.2012), dautina (04.09.2012), Galo4ka84 (11.09.2012), Malusha (04.09.2012)
Старый 04.09.2012, 16:01   #883
Brouch intellects
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
По умолчанию

Andry, а что у вас еще есть, по сути дела) Приказ по пр-ю, положение, а что собственно еще? как у вас выглядит БПД?
областная инспекция по труду заявляет, что БПД должна быть на флэшечке в сейфе. Но как она может быть на флэхе, если у нас огромный штат и постоянная текучка?
Brouch intellects вне форума   Ответить с цитированием
Старый 04.09.2012, 16:05   #884
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Brouch intellects Посмотреть сообщение
Andry, а что у вас еще есть, по сути дела) Приказ по пр-ю, положение, а что собственно еще? как у вас выглядит БПД?
областная инспекция по труду заявляет, что БПД должна быть на флэшечке в сейфе. Но как она может быть на флэхе, если у нас огромный штат и постоянная текучка?
Наша база размещена на внешнем накопителе + картотека особових карток ф.П-2, личных дел ИТР и папка с кадровыми приказами.

Я смотрю, вы так переживаете из за этой БПД...
Выбросьте из головы!
После первого бритья у всех нас все будет правильно!!!
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.09.2012, 11:12   #885
Ольга-2009
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 31.05.2009
Сообщений: 146
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 110 раз(а) в 57 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Brouch intellects Посмотреть сообщение
Andry, а что у вас еще есть, по сути дела) Приказ по пр-ю, положение, а что собственно еще? как у вас выглядит БПД?
областная инспекция по труду заявляет, что БПД должна быть на флэшечке в сейфе. Но как она может быть на флэхе, если у нас огромный штат и постоянная текучка?
Флэшки не предназначены для постоянного хранения данных.
Можно ещё потребовать ежедневно снимать винчестер с сервера и запирать в сейф...
Капец какой-то... чем дальше в лес, тем толще партизаны.
Ольга-2009 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Ольга-2009 за это полезное сообщение:
dautina (06.09.2012)
Старый 06.09.2012, 15:51   #886
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ольга-2009 Посмотреть сообщение
Можно ещё потребовать ежедневно снимать винчестер с сервера и запирать в сейф...
Капец какой-то... чем дальше в лес, тем толще партизаны.
Предлагаю запирать в сейф и работников отдела кадров, как тоже обладающих информацией о ПД и могущих идентифицировать работников, не прибегая к услугам базы ПД
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.09.2012, 16:37   #887
Brouch intellects
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.01.2012
Сообщений: 366
Вы сказали Спасибо: 88
Поблагодарили 18 раз(а) в 18 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Предлагаю запирать в сейф и работников отдела кадров, как тоже обладающих информацией о ПД и могущих идентифицировать работников, не прибегая к услугам базы ПД
а я предлагаю запереть в сейф работников ДСПЗПД.
Brouch intellects вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Brouch intellects за это полезное сообщение:
Rimusato (07.09.2012)
Старый 06.09.2012, 16:44   #888
dautina
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
По умолчанию

Лучше тех, кто подписал неоднократно упоминающийся (недобрым словом) закон...
dautina вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.09.2012, 17:28   #889
Inka
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Inka
 
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Предлагаю запирать в сейф и работников отдела кадров
Цитата:
Сообщение от Brouch intellects Посмотреть сообщение
а я предлагаю запереть в сейф работников ДСПЗПД.
Цитата:
Сообщение от dautina Посмотреть сообщение
Лучше тех, кто подписал неоднократно упоминающийся (недобрым словом) закон...
Давайте запремся все вместе, и пусть победит сильнейший!
Inka вне форума   Ответить с цитированием
Старый 06.09.2012, 17:29   #890
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от dautina Посмотреть сообщение
Лучше тех, кто подписал неоднократно упоминающийся (недобрым словом) закон...
Тех не надо - они ничего не знают, не знают даже того, что наподписывали
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:11.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA