Возрастной ценз при отборе персонала

[runway]

Хороший вопрос, который как обычно здесь перевели в цирк. Какой суд? Что вы несете. Только официальный ответ может быть рассмотрен судом, а что есть идиот, который напишет письменный отказ, да еще и укажет возрастную причину? Тема важная, т.к. сейчас, учитывая увеличение пенсионного возраста, безработных станет больше, в первую очередь среди тех кому за... и среди молодежи, чьи места за копейки заполнят те кому за...

[Мотя]

Почитайте решения судов, поприсутствуйте на судах и послушайте показания свидетелей...

Цирк - это вакансии, которые устраивают дискриминацию по возрасту, половому признаку, месту проживания, замужеству, наличию маленьких детей и всему остальному...

Зачем далеко ходить?

менеджер по работе с клиентами.
Требования:от 25 до 40 лет

замещение вакантной должности «Помощника руководителя по работе с персоналом в Киеве.
Требования:
- от 23 до 35 лет

требуется менеджер по развитию.

Профессиональные требования:

- мужчина/женщина от 25 до 40лет;

замещение вакантной должности Юрист-международник на полный рабочий день.

ТРЕБОВАНИЯ:
- Мужчина\женщина 25-37 лет;

Требования к кандидату:

• Возраст: 22-26 лет

на замещение открытой вакансии «Менеджер по продаже услуг».
Требования к кандидату:

• Возраст: 23-28 лет

должность бухгалтера по зарплате г. Киев.

Требования:

• женщина, до 32 лет;

HR в сфере подбора и адаптации не менее 2-х лет. (Киев)

Требования:
- Ж 24-35

Требуется менеджер по реализации автозапчастей
Требования к кандидату:
2.Возраст 25-35 лет

Пожелания и требования - не есть одно и тоже...

[Mardge]

Сообщение от Шутюр баад

ну и отписались бы тогда, что ради их компании он уже подделал паспорт и задумался о смене пола)))))
ну бывают же идиоты))))))

Меня вообще удивило, что они написали это письмо. Не так уж часто рекрутеры дают письменные ответы на присланное резюме, а тут не поленились, да еще и с рабочего адреса, указав должность и фамилию... Я просто не понимаю, это была глупость или наглость

[tipatov]

Сообщение от Карабаир

начал обращать внимание на возрастные требования

Какой результат нужен вам здесь на форуме?
Найти работу или посудиться с кем-то? В стране где и конституция толком не выполняется?
Или просто поделиться возмущением?

Поделиться – вы уже получили поддержку и возмущение части сообщества лиги.

Найти работу? Вот это уже другой вопрос и здесь нужно другое обсуждение. Ну, как минимум понять причины, почему собственники (а чаще всего это их требования а не HR) ставят такой ценз.

Иначе это действительно цирк.

[Zvonok]

Сообщение от Мотя

А что там хлопотного, Вика? Подал иск, да и все....платить ничего не надо...А если кажется хлопотным, то сразу - в прокуратуру.

Насчет "платить не надо" поподробнее.
Под защиту прав потребителей не попадает...
"Судовой сбор" - нет?

Сообщение от Mardge

Меня вообще удивило, что они написали это письмо. Не так уж часто рекрутеры дают письменные ответы на присланное резюме, а тут не поленились, да еще и с рабочего адреса, указав должность и фамилию... Я просто не понимаю, это была глупость или наглость

Рекрутер не отвечает - плохо.
Ответил - глупость или наглость.
Вам не угодишь

[Mardge]

Сообщение от Zvonok

Вам не угодишь

Мне очень даже "угодишь"
Что-то я не совсем логику Вашу улавливаю...

Сообщение от Zvonok

Рекрутер не отвечает - плохо.

Этого я не утверждала. Не приписывайте мне того, что я не говорила, пожалуйста.

Сообщение от Zvonok

Ответил - глупость или наглость.

Глупость или наглость не в самом факте, а в том, что именно он написал. То ли это наивность такая и незнание законодательных требований, то ли "а мне все равно, попробуйте меня накажите за это".

[Мотя]

Судя по ответам тех, кто проводит в жизнь политику незаконных требований, то вот это:

Сообщение от Mardge

то ли "а мне все равно, попробуйте меня накажите за это".

Я так думаю, что именно вот в этом: попробуйте меня накажите за это - и состоят незаконные требования, незаконные штрафы и незаконные стягивания долгов...В надежде на то, что никто никуда не обратиться и отстаивать свои права не будет...а молча будут выполнять то, что требуют...
Вот и все...Кто-то не будет связываться, а кто-то и свяжется...неизвестно - на кого нарвешься...Если бы я не стала связываться с незаконным требованием (по судовому наказу) оплатить несуществующий долг, то 10 тыс. не видать мне, как своих ушей...

[bantser]

Здебільшого ідеться про "до 35 лет"...
Вікові обмеження в оголошеннях вакансій дуже діагностичні. Кандидатам легко прорахувати і вік керівництва, і його страхи, а отже, як і чим можна маніпулювати таким "керівництвом"...
______________________
З ФБ анекдот:

Мужчина в возрасте приходит в отдел кадров фирмы. Кадровик:
- К сожалению, вы нам не подходите. Нам нужны люди молодые, амбициозные, способные творчески расти!
Мужчина:
- И все-таки, запишите мой телефон. Когда выяснится, что у вас все творчески растут, а работать некому - позвоните.

__________________

З реальностей. Зараз мій добрий знайомий, колега з автомобільного бізнесу, досвід - 17 років керівництва післяпродажним обслуговуванням, кандидат наук шукає роботу. Йому 50. Але скрізь потрібні досвідчені працівники, але... не старші 35.
Ось така фігня, ейчари: складіть пазли - який досвід виконавської роботи + управління до 35?..

[Мотя]

Сообщение от bantser

Когда выяснится, что у вас все творчески растут, а работать некому - позвоните.

[alexbstyle]

Сообщение от Мотя

А что там хлопотного, Вика? Подал иск, да и все....платить ничего не надо...А если кажется хлопотным, то сразу - в прокуратуру.

да ужжж,

за подачу искового заявления необходимо уплатить около 170 грн, пусть юристы поправят, если ошибаюсь
Вы бы сперва попробовали, а потом утверждали что-то.
Или для вас открытие какие у нас суды, особенно в вопросах ТЗ и споров работник-работодатель.
Без официального письменного отказа, с указанием причины, ничего не докажете.