|  |   СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ |  | 
|  | 
| 
 | ||||||||
| Охрана труда Разработка системы охраны труда на предприятии. Обязанности работодателя. Обязанности работников. Медицинские осмотры. Несчастные случаи. Профессиональные заболевания. Инструктажи. Инструкции по ОТ | 
|  | 
|  | Опции темы | 
|  05.12.2011, 20:20 | #21 | |
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина 
					Сообщений: 20,554
				 Вы сказали Спасибо: 14,953 
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
   А где почитать НПА на это счет?   лично я почитала, что уборщик помещений подпадает под п.2.2.1, п.2.3 приказа № 246...  И там не сказано, что этот Перелик - только для сферы обслуживания населения, а даже наоборот: ПЕРЕЛІК шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу, при роботі з якими обов'язковий попередній (періодичні) медичний огляд працівників    
				__________________ Сколько людей - столько и мнений. | |
|   |   | 
|  06.12.2011, 15:29 | #22 | 
| Новый участник HR-Лиги Регистрация: 05.12.2011 
					Сообщений: 2
				 Вы сказали Спасибо: 0 
		
			
				Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Кто проходит медосмотр: работники занятые на работах - тяжелых, с вредными и опасными условиями труда , и техгде требуется профотбор. А так же все лица до 21 года не зависимо от профессии и вида работ. Согласно того же 246 приказа - п.2.6 "Періодичність проведення медичних оглядів, фах лікарів, які беруть участь у їх проведенні, перелік необхідних лабораторних, функціональних та інших досліджень, медичні протипоказання допуску до виконання робіт, пов'язані із впливом виробничих факторів, визначені в Переліку шкідливих та небезпечних факторів виробничого середовища і трудового процесу, при роботі з якими обов'язкові попередній (періодичні) медичний огляд працівників, наведеному в додатку 4, та Переліку робіт, для виконанні яких є обов'язковим попередній (періодичні) медичний огляд працівників, наведеному в додатку 5." Если Вы имели ввиду пункты "Перечня", те приложения 4, то я не вижу там в п.2.2.1 и 2.3, что уборщик под что то подпадает: пп.2.2.1. ПЕстициды Хлорорганические пп. 2.3. Синтетические моющие средства - это еще можно прикрутить, если действительно используются указанные средства. Так же есть перечень № 263 (Приказ "263/121 от 23.09.94 - профотбор), в котором указынны работы, где есть необходимость в профотборе, и для которых обязателен МО. Ну и куда же конечно без наркологической и психиатрической экспертизы (постановы 1465 и 1238 кабмина). Медосмотры подпадающие под эту категорию еще называют трудовыми. С другой стороны есть еще один норматив - так называемый закон о защите от инфекций , к нему есть свой перечень №559 (постанова 559 КМУ) "Перелік професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов. проф. медичним оглядам". Дык вот СЭС проверяет по двум нормативам 246 и 559. Нужно исходить из ситуации - подпадает ли ваша уборщица под ту или иную категорию. Если хоть один параметр совпадает, значит МО обязателен, будь то тяжелые или опасные условия труда или человек попадает в одну из категорий перечня 559. На практике очень трудно переубедить работников СЭС в их правильнои и единоверным (неполном) понимании нормативки, которая кстати говоря не очень уж и блещет конкретикой и точностью, да и не только их одних, но можно. Тут уже какая цель преследуется). | 
|   |   | 
|  06.12.2011, 15:39 | #23 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина 
					Сообщений: 20,554
				 Вы сказали Спасибо: 14,953 
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Я немножко не поняла...   Это Вы для меня написали так много о том, как проходит МО работников?  Так я это знаю...Спасибо...   
				__________________ Сколько людей - столько и мнений. | 
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: |  Anre (06.12.2011) |