СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии |
 |
|
|
Опции темы |
29.07.2011, 10:55
|
#21 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 155
Вы сказали Спасибо: 56
Поблагодарили 69 раз(а) в 39 сообщениях
|
Добрый день, подскажите пожалуйста, в больничном считать оплату за счет предприятия в рабочих днях или в календарных. Заранее благодарю.
__________________
Человек - это не ответ. Человек - это вопрос |
|
|
|
29.07.2011, 11:10
|
#22 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
|
А Вы как сами думаете? И почему?
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
29.07.2011, 11:14
|
#23 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.09.2010
Адрес: Крым
Сообщений: 106
Вы сказали Спасибо: 57
Поблагодарили 139 раз(а) в 52 сообщениях
|
робочі дні, які перепадають на перші п'ять днів непрацездатності оплачуються роботодавцем
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Lexus за это полезное сообщение: | Абдюль (29.07.2011) |
|
29.07.2011, 11:15
|
#24 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 155
Вы сказали Спасибо: 56
Поблагодарили 69 раз(а) в 39 сообщениях
|
в рабочих?
__________________
Человек - это не ответ. Человек - это вопрос |
|
|
|
|
29.07.2011, 14:09
|
#25 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 09.01.2007
Сообщений: 253
Вы сказали Спасибо: 54
Поблагодарили 27 раз(а) в 17 сообщениях
|
Час хвороби оплачується тільки за дні, які припадали на робочі (вихідні та свята не оплачуються).Тобто берете календар і дивитесь, які з 1х 5 календарних днів були робочими на вашому пп. Ті і оплачуєте.
2. Оплата днів тимчасової непрацездатності застрахованій особі провадиться за основним місцем роботи у формі матеріального забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату заробітної плати за робочі дні (години) згідно з графіком роботи, що припадають на дні тимчасової непрацездатності. |
|
|
|
