Индексация заработной платы - Страница 4 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

yfcnz · 16.12.2010, 12:02

Спасибо
Интернет - источник знаний!

Зинуля · 16.12.2010, 13:25

Цитата:

Сообщение от yfcnz

сдельно-повременную оплату труда? Может кто посоветует - что читать?

И все-таки посоветую начать с "базовой подготовки". Разберитесь с терминологией.

Существуют две основные формы заработной платы: повременная и сдельная.
Повременная – форма оплаты труда, при которой заработная плата работнику начисляется по установленной ставке или окладу за фактически отработанное время.
Сдельная – форма оплаты труда за фактически выполненный объём работы (изготовленную продукцию) на основании действующих расценок за единицу работы.

yfcnz · 23.12.2010, 11:06

Прошу прощения - я имела ввиду повременно-премиальную систему, когда есть ставка + премия по результатам труда за месяц.

anatol_ua · 23.12.2010, 12:08

В простейшей 1С: Бухгалтерии 7.7 премии не предусмотрены: нужно дорабатывать конфигурацию
(внести в документ "Начисление ЗП" соответствующий столбец и некоторые изменения в модуль и таблицу...)

hr-kerivnyk · 27.01.2011, 08:55

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как избежать потери суммы индексации у работников при расчете их и приеме по переводу на родственное предприятие (один собственник). Согласие собственника есть. Интересует правильное документальное оформление и правовая база для этого.

anatol_ua · 27.01.2011, 10:45

Встречный вопрос:
у Вас на предприятии есть главный бухгалтер,
хотя бы знакомый с этим документом:
ЗАТВЕРДЖЕНО постановою Кабінету Міністрів України
від 17 липня 2003 р. N 1078
ПОРЯДОК проведення індексації грошових доходів населення ?

Alexanets · 06.02.2011, 20:14

Помогите, пожалуйста, разобраться с проблемой по индексации. В октябре 2010 увеличился оклад на 149 гривен (соответственно премия и другие выплаты, которые идут % от оклада). Увеличение дохода по сравнению с предыдущим месяцем составило 345 гривен (это то, что выплачивали на карточку после вычета налогов). Индексация в этом месяце должна была быть 349 гривен.
В постанове N 1078 сказано: «У разі коли підвищення заробітної плати перевищує суму індексації, що повинна бути нарахована в зазначеному місяці, цей місяць вважається базовим місяцем і індексація в ньому не проводиться.» Но нигде не говорится что имеется в виду под «підвищення заробітної плати», реальный доход, или с учётом налогов. Просто, если сравнивать выплаты за сентябрь и октябрь 2010 не вычитая из них налоги, разница будет 407 гривен. Как считать правильно?

Наталья Р · 06.02.2011, 20:27

Этот форум называется:"СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ", а начисление з/п, индексации это вопрос к бухгалтерам

Зинуля · 07.02.2011, 09:32

Цитата:

Сообщение от Alexanets

что имеется в виду под «підвищення заробітної плати», реальный доход, или с учётом налогов. Просто, если сравнивать выплаты за сентябрь и октябрь 2010 не вычитая из них налоги, разница будет 407 гривен. Как считать правильно?

Вообще-то принято считать "начисленную" зарплату без учета налогов.

Alexanets · 07.02.2011, 19:34

Цитата:

Сообщение от Зинуля

Вообще-то принято считать "начисленную" зарплату без учета налогов.

Если бы Вы подсказали, в каком документе об этом говориться, был бы очень благодарен

23.12.2010, 12:08	#34
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	В простейшей 1С: Бухгалтерии 7.7 премии не предусмотрены: нужно дорабатывать конфигурацию (внести в документ "Начисление ЗП" соответствующий столбец и некоторые изменения в модуль и таблицу...) __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

27.01.2011, 08:55	#35
hr-kerivnyk Новый участник HR-Лиги Регистрация: 18.08.2009 Сообщений: 4 Вы сказали Спасибо: 0 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Индексация заработной платы Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как избежать потери суммы индексации у работников при расчете их и приеме по переводу на родственное предприятие (один собственник). Согласие собственника есть. Интересует правильное документальное оформление и правовая база для этого.

27.01.2011, 10:45	#36
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Встречный вопрос: у Вас на предприятии есть главный бухгалтер, хотя бы знакомый с этим документом: ЗАТВЕРДЖЕНО постановою Кабінету Міністрів України від 17 липня 2003 р. N 1078 *ПОРЯДОК проведення індексації грошових доходів населення* ? __________________ Анатолий Всё - к лучшему! Последний раз редактировалось anatol_ua; 08.02.2011 в 11:11.

16.12.2010, 12:02	#31
yfcnz Участник HR-Лиги Регистрация: 09.09.2008 Сообщений: 34 Вы сказали Спасибо: 5 Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях	Спасибо Интернет - источник знаний!

23.12.2010, 11:06	#33
yfcnz Участник HR-Лиги Регистрация: 09.09.2008 Сообщений: 34 Вы сказали Спасибо: 5 Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях	Прошу прощения - я имела ввиду повременно-премиальную систему, когда есть ставка + премия по результатам труда за месяц.

06.02.2011, 20:14	#37
Alexanets Новый участник HR-Лиги Регистрация: 06.02.2011 Сообщений: 2 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Помогите, пожалуйста, разобраться с проблемой по индексации. В октябре 2010 увеличился оклад на 149 гривен (соответственно премия и другие выплаты, которые идут % от оклада). Увеличение дохода по сравнению с предыдущим месяцем составило 345 гривен (это то, что выплачивали на карточку после вычета налогов). Индексация в этом месяце должна была быть 349 гривен. В постанове N 1078 сказано: «У разі коли підвищення заробітної плати перевищує суму індексації, що повинна бути нарахована в зазначеному місяці, цей місяць вважається базовим місяцем і індексація в ньому не проводиться.» Но нигде не говорится что имеется в виду под «підвищення заробітної плати», реальный доход, или с учётом налогов. Просто, если сравнивать выплаты за сентябрь и октябрь 2010 не вычитая из них налоги, разница будет 407 гривен. Как считать правильно?

06.02.2011, 20:27	#38
Наталья Р Эксперт HR-Лиги Регистрация: 25.05.2010 Адрес: АР Крым Сообщений: 1,363 Вы сказали Спасибо: 3,925 Поблагодарили 2,422 раз(а) в 951 сообщениях	Этот форум называется:"СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ", а начисление з/п, индексации это вопрос к бухгалтерам