СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
 |
|
|
Опции темы |
23.11.2010, 18:08
|
#11 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.07.2010
Сообщений: 12
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
-по КзОТу оформление для всех одинаковое это я знаю, но с инвалидами сталкиваюсь впервые. Это для меня как НЛО почти
|
|
|
|
23.11.2010, 18:23
|
#12 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Цитата:
Можно и зайца научить курить!" (Служебный роман) Воспользуйтесь поиском и Вам откроется откровение на ...страницах... По инвалидам - тема, затертая до дыр, и ее оччень много здесь, на форуме... Было бы желание искать.... 
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
|
23.11.2010, 18:29
|
#13 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.07.2010
Сообщений: 12
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Спасибо огромное! Теперь с Вашей помощью владею информацией.
Но все равно вопрос по срокам в такой ситуации: На предприятии на конец 2010 года среднее количество работников составляет 8,3. Значит до 01.02.2011 года ему надо зарегистрироваться в Фонде соц.защиты инвалидов и подать отчёт. И на протяжении 2011 года принять в штат инвалида и чтобы он проработал 6 месяцев в 2011 году, тогда не будет нарушения. Это правильно.? |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Наталь за это полезное сообщение: | Мотя (23.11.2010) |
|
23.11.2010, 18:35
|
#14 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
23.11.2010, 18:37
|
#15 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,169
Вы сказали Спасибо: 7,100
Поблагодарили 6,434 раз(а) в 3,227 сообщениях
|
Зарегистрироваться надо было в течение 10 дней с момента госрегистрации...
Так что готовьте документы, а уж в ФЗИ Вам остальное расскажут (и покажут и накажут и подскажут...)
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
|
23.11.2010, 18:38
|
#16 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.07.2010
Сообщений: 12
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Значит в моём случае отчёт подаётся до 01.03.2012 года.
Мы не "новостворене підприємство" Последний раз редактировалось Мотя; 23.11.2010 в 18:47. Причина: Объединила посты. При дополнении своего поста, пользуйтесь, пожалуйста, правкой! |
|
|
|
|
23.11.2010, 18:43
|
#17 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,169
Вы сказали Спасибо: 7,100
Поблагодарили 6,434 раз(а) в 3,227 сообщениях
|
... и уже зрегистрированы в ФЗИ ?
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Наталь (23.11.2010) |
|
23.11.2010, 18:46
|
#18 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Прекрасная темка:
http://forum.hrliga.com/showthread.php?t=144
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
23.11.2010, 18:47
|
#19 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.07.2010
Сообщений: 12
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
всё поняла :
 мы "новостворене підприємство" в связи с увеличением чисельности работников
|
|
|
|
|
23.11.2010, 18:49
|
#20 | ||
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
  
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
||
|
|
|
