Работающий студент (очная форма обучения) - Страница 7 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Evlash · 12.11.2010, 13:20

Университет -это её основная работа, а все остальные дополнительные, тоесть она может работать по совместительству?!

chsm07@mail.ru · 12.11.2010, 13:20

Цитата:

Сообщение от Мотя

Подождем ответа Evlash!

Может, мы чего- не знаем?

Сегодня встали утром - БАЦ!
Ноый закон!

А наш Президент видно раньше нас встал и успел его подписать...

Evlash · 12.11.2010, 13:21

Вы может подсказать выход???

chsm07@mail.ru · 12.11.2010, 13:21

Цитата:

Сообщение от Evlash

Университет -это её основная работа, а все остальные дополнительные, тоесть она может работать по совместительству?!

А что университет - это у него трудовые отношения или как Вы думаете?
Выход подсказать могу, но хочу что бы Вы его сами нашли логическим путем.

Evlash · 12.11.2010, 13:25

Окей, тогда у мой выход такой: Я её перевожу на другую должность, но оставляю на не полном рабочем дне. Так правильно?

Mardge · 12.11.2010, 13:26

Цитата:

Сообщение от Evlash

Университет -это её основная работа

Разве студенты в университете работают? Они там учатся!

Evlash · 12.11.2010, 13:27

Учяться, только я имела в виду, что там у них основная " Работа".

Мотя · 12.11.2010, 13:28

Подождите, ув. Evlash!
Вы же задаете вопрос в утвердительной форме:

Цитата:

Сообщение от Evlash

Университет -это её основная работа,

Цитата:

Сообщение от Evlash

Я знаю, что нельзя учиться на стационаре и работать полный рабочий день,

Верно? Ничем это не подкрепляя...
Знаю - и ВСЕ!

И тут же задаете прямо противоположный вопрос:

Цитата:

Сообщение от Evlash

Вы может подсказать выход???

Выход из чего?
Из того, что не можете подтвердить свои "знаю"?

Или какой Вам выход требуется?

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

А наш Президент видно раньше нас встал и успел его подписать...

Все может быть, все может статься....

chsm07@mail.ru · 12.11.2010, 13:28

Цитата:

Сообщение от Evlash

Окей, тогда у мой выход такой: Я её перевожу на другую должность, но оставляю на не полном рабочем дне. Так правильно?

А я не перевожу и оставляю все так как есть, полный рабочий день. Что я нарушаю?

Evlash · 12.11.2010, 13:30

Так она была на неполном рабочем дне, просто переходит с одной должности на другую.

12.11.2010, 13:20	#61
Evlash Активный участник HR-Лиги Регистрация: 22.03.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях	Университет -это её основная работа, а все остальные дополнительные, тоесть она может работать по совместительству?!

12.11.2010, 13:21	#63
Evlash Активный участник HR-Лиги Регистрация: 22.03.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях	Вы может подсказать выход???

12.11.2010, 13:25	#65
Evlash Активный участник HR-Лиги Регистрация: 22.03.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях	Окей, тогда у мой выход такой: Я её перевожу на другую должность, но оставляю на не полном рабочем дне. Так правильно?

12.11.2010, 13:27	#67
Evlash Активный участник HR-Лиги Регистрация: 22.03.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях	Учяться, только я имела в виду, что там у них основная " Работа".

12.11.2010, 13:30	#70
Evlash Активный участник HR-Лиги Регистрация: 22.03.2010 Сообщений: 126 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях	Так она была на неполном рабочем дне, просто переходит с одной должности на другую.