СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке |
 |
|
|
Опции темы |
20.05.2010, 10:30
|
#21 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.10.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 407
Вы сказали Спасибо: 492
Поблагодарили 188 раз(а) в 76 сообщениях
|
Анатолий, а в данном случае обязателен протокол или можно ограничиться приказом?
|
|
|
|
20.05.2010, 10:51
|
#22 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Чтобы всё было юридически безупречно (и чтобы ответственность в случае чего не спихнули на Вас
 ) - лучше оформить протокол !!!
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Alinochka (20.05.2010) |
|
23.09.2010, 13:56
|
#23 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 07.10.2008
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 18
Поблагодарили 38 раз(а) в 17 сообщениях
|
Кто подписывает документы?
Ситуация следующая 16.08. на ЗЗА бал уволен директор, там же было принято решение ЗАТ переименовать в ТОВ и назначили дир-ра ТОВки, но регистрация ТОВки затянулась до 17.09. Может ли в этот период документы по предприятию подписывать зам.дир-ра и какой необходимо написать приказ? или это должно было прописано в протоколе?
|
|
|
|
|
23.09.2010, 13:59
|
#24 | |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
|
Цитата:
|
|
|
|
|
|
23.09.2010, 14:08
|
#25 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 07.10.2008
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 18
Поблагодарили 38 раз(а) в 17 сообщениях
|
Загальні збори акціонерів
|
|
|
|
|
23.09.2010, 14:28
|
#26 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
|
А-а-а-а, а я уже подумал что это номер машины Вашего директора
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо chsm07@mail.ru за это полезное сообщение: | anatol_ua (23.09.2010) |
|
23.09.2010, 14:28
|
#27 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 25.02.2010
Сообщений: 326
Вы сказали Спасибо: 107
Поблагодарили 118 раз(а) в 89 сообщениях
|
Здается мне ЗЗА или СР (смотрите устав) должны были назначит ВО на время перерегистрации, и соответственно выделит ему право ...
Закон України "Про акціонерні товариства" Стаття 61. Припинення повноважень голови та членів виконавчого органу |
|
|
|
|
23.09.2010, 14:32
|
#28 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.12.2007
Адрес: г.Киев
Сообщений: 1,311
Вы сказали Спасибо: 173
Поблагодарили 1,245 раз(а) в 566 сообщениях
|
Ну да, ЗЗА увольняет Д и назначает ВО на время пока ЗАТ на станет ТОВ он и подписывает док-ты.
|
|
|
|
|
23.09.2010, 14:33
|
#29 | |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 07.10.2008
Сообщений: 137
Вы сказали Спасибо: 18
Поблагодарили 38 раз(а) в 17 сообщениях
|
Цитата:
|
|
|
|
|
|
27.09.2010, 11:47
|
#30 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 25.02.2010
Сообщений: 326
Вы сказали Спасибо: 107
Поблагодарили 118 раз(а) в 89 сообщениях
|
Не претендую на истину, но мое мнение , позаочередное собрание пусть инициирует "Спостережна рада" вроде возможно и назначает ВО. А дальше согласно закона о АО.
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Fisher_and за это полезное сообщение: | olichka (28.09.2010) |
