СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
|
Опции темы |
03.07.2009, 10:56 | #1 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Звіт "про іноземців" лише в електронному вигляді
Шановні колеги! Щойно повернулася з ЦЗ, де здавала звіт по іноземцям. Мене шокували повідомленням: наступний звіт буде прийматися лише в електронному вигляді! Для цього вручили договір, рахунок на 480 грн (послуга в серпні буде дорожчати) і т.д. При цьому зауважили, що при непідписанні даного договору Фонд не видасть довідку для продовження дозволу на працевлаштування іноземців! Як вам нововведення? Хтось вже знайомий з такою ситуацією?
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ Последний раз редактировалось Татьяна К.; 03.07.2009 в 11:15. |
03.07.2009, 11:04 | #2 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
|
"Нововведення" - без коментарів.
Анатолій розповідав мені, що теж таким чином мусить подавати звіти. Напевне, пізніше вам відповість. |
03.07.2009, 11:05 | #3 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 22.09.2008
Адрес: Львів
Сообщений: 218
Вы сказали Спасибо: 72
Поблагодарили 40 раз(а) в 28 сообщениях
|
В нас схожа історія...
Але нас попередили про електронну звітність кілька місяців тому... З того часу сума до оплати постійно змінювалася. Коли бухгалтерія нарешті знайшла підхід до директора і він погодив останню суму (якщо не помиляюся близько 400 грн.), вони знову її змінили на 480. Зараз- впираємось як можемо, а бухгалтерія відправляє ЦЗ прямісінько до... директора. Нехай самі йому тепер пояснюють! Крім того, наскільки я в курсі, явно не всі звіти будуть подаватися в електронному вигляді. І який тоді зміст її впроваджувати? Адже всеодно з окремими звітами прийдеться, як і раніше, їздити... Ідея хороша, реалізація... як завжди :o |
03.07.2009, 11:22 | #4 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Як мені пояснили - це лише перша ластівка. В найближчій перспективі планується подача усіх звітів в електронному вигляді
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
03.07.2009, 11:24 | #5 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Ділюся досвідом:
1. Договір з ТОВ "Електронний світ України" (вартість 480 грн) передбачає надання можливості подання звітів у електронному вигляді, в т.ч. до ЦЗ. 2. ЦЗ видає електронні ключі (підписів перших осіб і печатки) безкоштовно. 3. Звіти дійсно подаються легко і невимушено, але тільки - 3,4,5-ПН. Звіти 2-ТМ (і картки 1-ім до них) - тільки особисто... 4. При поданні звітів вам приходить електронна квитанція про подання звітів, а потім - така ж квитанція - про прийняття. 5. Можна подавати звіти ще у ПФУ і Мінпраці. Наявність Internet Explorer версії не нижче 7 На конкретні питання відповім зразу ж
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
03.07.2009, 11:47 | #6 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Анатолій, через два тижні, після відпустки, коли почну впритул цим займатися, обов*язково Вас потурбую конкретними запитаннями . Сьогодні ж мене вразили добровільно-примусовим характером "надання можливості" подачі звітів . Хоча чому дивуватися - навіть хороші речі нам нав*язують кнутом . Одна тільки історія хрещення князем Володимиром жителів Києва чого варта .
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
03.07.2009, 12:03 | #7 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 13.12.2007
Адрес: Украина, Киев
Сообщений: 158
Вы сказали Спасибо: 21
Поблагодарили 42 раз(а) в 21 сообщениях
|
Просмотрела порталы Киевского городского ЦЗ и портал iForma. Пыталась найти указание на обязательность использования електронной формы отчетности.
Видел ли кто-либо официальное подтверждение? Директору необходимо показать. Без официального подтверждения отказывается деньги выдавать. (Что совершенно логично.) |
03.07.2009, 12:13 | #8 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 29.05.2009
Сообщений: 13
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 1 сообщении
|
Цитата:
|
|
03.07.2009, 12:19 | #9 | |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 13.12.2007
Адрес: Украина, Киев
Сообщений: 158
Вы сказали Спасибо: 21
Поблагодарили 42 раз(а) в 21 сообщениях
|
Цитата:
Хотя ИМХО. Електронная отчетность намного удобней и оперативней. Но денег на ее использование не дают. |
|
03.07.2009, 12:19 | #10 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Колеги, в тому то і справа, що ця процедура поки що не є обов*язковою, але мені прямим текстом сказали: "Не буде договору - не буде продовження дозволу на роботу для Ваших іноземців!" Має місце шантаж!
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |