СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Приказы. Трудовые книжки Оформление приказов. Ведение, учет, хранение и выдача трудовых книжек. Дубликат и вкладыш. Изменения и исправления в трудовой книжке |
|
Опции темы |
12.09.2008, 13:37 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 23.08.2008
Сообщений: 4
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Допоможіть, які накази реєструються у відділі кадрів
Допоможіть, які накази реєструються у відділі кадрів, а які у інших відділах. Дякую.
|
12.09.2008, 14:07 | #2 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
Самая свежая статья:
http://www.hrliga.com/index.php?modu...op=view&id=958
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
22.04.2010, 19:16 | #3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 19.04.2010
Сообщений: 6
Вы сказали Спасибо: 3
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Реєстрація наказів
Реєстрація наказів не велася за 2009 рік, прийшовши на роботу я зібрала всі накази і зареєстрували всіх їх в одному журналі. Проте, нещодавно, поки я хворіла, на підприємстві замість мене оформленням наказів займалася інша людина (юрист), тепер він радить мені вести накази по кадрах та по основній діяльності окремо. Нумерацію наказів по ОД (на відрядження) вона почала заново, але накази по кадрах продовжуються ще з минулого року (з 21). ПИТАННЯ: чи можна почати новий журнал по кадрах на 2010 рік але з нумерацією Наказ №21-К?
__________________
Хто володіє інформацією, той володіє світом !!! |
23.04.2010, 08:22 | #4 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.12.2009
Сообщений: 89
Вы сказали Спасибо: 334
Поблагодарили 127 раз(а) в 47 сообщениях
|
Порядковий номер в журналі продовжується, а нумерація наказів починається з нового року.
|
Этот пользователь сказал Спасибо ОКСАНОЧКА за это полезное сообщение: | Татьяна Гезей (25.04.2010) |
23.04.2010, 09:12 | #5 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 155
Вы сказали Спасибо: 56
Поблагодарили 69 раз(а) в 39 сообщениях
|
Зачем заводить новый журнал? Продолжайте регистрацию приказов в старом, только выделите ярким цветом "2010 рік".
Нигде не написано, что нужно и как нужно систематизировать журналы и приказы. Приказы нужно регистрировать (я как - это уже Ваше дело). А вот что предусмотренно законодательством - так это сроки хранения приказов. Разделить приказы на ОД, командировки, кадровые и отпуска - необходимо для того, что у них разные сроки хранения. Приказы на командировки - 3 года, отпуска - 3 или 5 (не помню). По ОД до последнего дня существования предприятия. Кадровые - 75 лет. Поэтому их нужно делить на виды. Соответственно и разные журналы, а вот года в одном журнале можно вести до окончания страниц самого журнала.
__________________
Человек - это не ответ. Человек - это вопрос |
23.04.2010, 11:33 | #6 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 115
Поблагодарили 194 раз(а) в 79 сообщениях
|
На командировки приказы также относятся к ОД. И хранятся сначала 3 года, а потом сдаются в архив предприятия и там уже хранятся до последнего дня существования предприятия.
|
23.04.2010, 12:13 | #7 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
У нас накази з ОД і про відрядження - різні папки, різні журнали реєстрації. З такою кількістю відряджень, як у нас, потрібно тільки виділяти окремо. Зручно нам, зручно бухгалтерії, зручно перевіряючим.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
23.04.2010, 12:48 | #8 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 115
Поблагодарили 194 раз(а) в 79 сообщениях
|
папки может быть и разные, но и те и другие относятся к основной деятельности предприятия. Ведь так? ;-)
|
23.04.2010, 12:51 | #9 | |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 04.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 155
Вы сказали Спасибо: 56
Поблагодарили 69 раз(а) в 39 сообщениях
|
Цитата:
Так вот там четко разделены приказы: а) по осн.деятельности - до ликвидации организации: б) про прием, перевод, увольнение, совмещение - 75 лет; в0 про отпуска - 5 лет; г) про стягнення (не помню как на русском), командировки работников и административно-хозяйственной деятельности - 3 года.
__________________
Человек - это не ответ. Человек - это вопрос |
|
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Абдюль за это полезное сообщение: | Iren@ (23.04.2010), Татьяна Гезей (25.04.2010) |
23.04.2010, 13:02 | #10 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
Саме так.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |