Профессиональные тесты для отбора главного бухгалтера

[Torn]

Сообщение от Anna_Tyutyunnik

Хотелось бы отметить, что мы с Вами удалились от изначальной темы поста. (Если Вам интересно дальше со мной развивать эту тему - можем перейти на ЛС)

Честно говоря мне не понятно, почему Вы задавая любой вопрос на столько впадаете в крайности (извините заранее, не хочу Вас обидеть)? Но все же прокоментирую Ваш вопрос ...
Подобной ситуации с маркетологом у меня конечно не было, но была, к примеру другая ситуация, когда на должность начальника отдела продаж пришел кандидат, который на эту должность не подходил, но у него был интереснейший для компании производственный опыт в нашей сфере. В итоге показали кандидата собственнику и он был на столько убедителен, что получил возможность с нуля организовывать производство в компании, с чем, кстати, успешно справился.
Вот именно это я имею ввиду. Надеюсь на этот раз я правильно выразилась и Вам все понятно именно так как я хотела до Вас это донести.

Спасибо за ответ! Вы ответили на мой вопрос. Не ставлю себе цели к чему то там придраться мне интересно мнение коллег, но не просто мнение а аргументированная позиция, решением есть дискуссия. И мне интересно по-дискутировать с коллегой.
Но при этом я нисколько не ставлю под сомнение Ваш профессионализм и опыт в этой сфере.

[Anna_Tyutyunnik]

Спасибо за дискуссию!
Буду рада дальнейшему общению с Вами!

[Юлия@@@]

Добрый день, всем! Нужны хорошие проф тесты для отбора главного бухгалтера с контрольным листом ответов. Буду признательна. Юлия

[Befis]

Сообщение от Юлия@@@

Нужны хорошие проф тесты для отбора главного бухгалтера

Найди ошибку:

4 грн.=грн.=$=1,41$
Ответ:
1$=2,84 грн.

[Юлия@@@]

Сообщение от Befis

Найди ошибку:

это отличный ответ, конечно

еще варианты

[Ласпи]

Универсального теста Вы не найдёте. По той причине, что в бух учёте и отчётности важную роль играет вид деятельности предприятия, от этого зависит какими нормативными актами нужно руководствоваться, какие счета задействованы в проводках (по плану счетов) и т.д. и т.п., соответственно формы отчётности различаются. Далеко не всегда один и тот же бухгалтер слёту может взяться за бухгалтерию другого предприятия, даже если она в полном порядке. Это я на пальцах по телефону объясняю, что бы просто и понятно.
В своё время я поступил следующим образом - нашёл хорошего бухгалтера, ведущего подобное предприятие (оптовая и розничная торговля) и попросил написать мне тестовые вопросы и ответы, те которые она задавала бы кандидатам, если бы выбирала себе гл. буха. Их получилось что-то около 15. К этим вопросам я добавил свои вопросы (тоже по бухгалтерии), запомнил все ответы и в ходе собеседования легко и не принуждённо задавал их кандидатам. Получалось моделирование служебно - должностных ситуаций (сейчас, по-модному, это называется не русским словом: кейсы).
Половина соискателей, после нашего разговора были уверены, что беседовали как минимум с фин директором.
И всех делов то! Побольше творчества, не Боги горшки обжигают!

[Юлия@@@]

cпасибо, я с вами абсолютно согласна - сейчас с руководителем направления мы так и планируем поступить, но на разработку необходимо время, а тест нужен срочно

более или менее валидный тест все же можно найти, к примеру, мы в свое время его разработали и он "демонстрировал" хорошие результаты, просто на данный момент он уже устарел в связи с частой сменой законодательной базы

возможно кто - то не так давно разрабатывал с фин диром или глав бухом что то приемлимое

жду варианты


спасибо

[alexbstyle]

Главный бухгалтер, как правило, помимо ф-ций связанных с ведением бухгалтерского, налогового, а иногда и управленческого учета, занимает всеми коммуникациями с гос органами (налоговая, соцстрах, пенсионный),а так же управляет подчинёнными бухгалтерами, выполняющими свои задачи на отдельных участках учета (касса, банк, зп, ОС и тд).Ниже список основных участков учета для любого предприятия:
Ведение расчетно-кассовых операций
Ведение кадрового учета и расчет заработной платы
Ведение расчетов с поставщиками и покупателями
Ведение учета имущества
Ведение учета ТМЦ
Учет затрат и формирование финансового результата
Расчет налоговых платежей
В случае если предприятие имеет свою специфику, в плане вида д-сти, могут быть доп участки учета, например: производство (себестоимости, продукция), ВЭД (импорт, экспорт), ценные бумаги, векселя, лизинг и тд.
Есть общий подход к оценке профессиональных компетенций для Главных Бухгалтеров, тут 2 основных уровня оценки:
1. бухгалтерский учёт

• План счетов
• ПСБО №6 - исправление ошибок и изменения в фин отчетах
• ПСБО №7 - основные средства
• ПСБО№9 - запасы
• ПСБО№15 - доход
• ПСБО№16 - расходы
• ПСБО№25 - фин отчет СПД
• Примечания к фин отчетам - содержание и порядок заполнения
• Типовые формы первичных документов

2. Налоговый учёт - на сегодняшний день тут "библией" является налоговый кодекс Украины, в котором стоит обратить внимание на следующие его положения при оценке

• Ст. 14 - понятия
• Глава 8 - проверки
• Прибыль - ст 135, ст 137, ст138, 139, ст 144, ст 145
• НДС - ст 186, ст 187, ст 192,ст 198, ст 199
• Упрощенная система налогообложения, учет, отчетность

Перечитайте нормативку и формулируйте свои вопросы, особое внимание нужно уделять НКУ и его изменениям.


не лишним будут тестовые кейсы, которые даются людям для решения на дом, после успешного написания тест. Но для этого нужно специалиста, который сможет квалифицированного оценить и проанализировать ответ кандидата.

[tanyvoronin]

Можно Вас попросить тоже выслать тест на электронку
Заранее очень большое спасибо

[alexbstyle]

Сообщение от Torn

К глубокому сожалению результаты теста и правильность
ответов кандидатов может оценить только специалист
который сам знает на них ответы.
Поэтому перед применением рекомендую
показать специалисту, который будет принимать
решение о приеме главного бухгалтера.

в тесте есть несколько толковых вопрсов, но и есть моменты которые на сегодняшний день не соответсвуют действующему законодательству, имеется в виду НКУ