СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Прием на работу. Испытательный срок

Прием на работу. Испытательный срок Трудовой договор. Срочный трудовой договор. Контракт. Документы при оформлении на работу. Испытательный срок. Коллективный договор. Гражданско-правовой договор

Ответ
 
Опции темы
Старый 15.04.2021, 14:38   #41
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,043
Вы сказали Спасибо: 4,232
Поблагодарили 9,601 раз(а) в 5,558 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Ангелина Посмотреть сообщение
...издан приказ о назначении на должность ректора по результатам выборов. Теперь в определенные инстанции необходимо предоставить приказ о прекращении полномочий и.о. ректора. Как я понимаю, это увольнение? Или все-таки можно в приказе указать, что и.о.ректора прекращает свое полномочие такого-то числа , в связи с избранием на должность??
Трудовий договір розривається згідно п.5 ст.41 - "припинення повноважень посадових осіб".
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение:
Ангелина (16.04.2021)
Старый 22.11.2021, 13:03   #42
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 60
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Добрый день!
Нужна Ваша помощь. Я запуталась (((
На частном предприятии работает 4 человека.
Приняты с 2017 года.Есть приказ на прием по основному месту работы и есть отдельно трудовой контракт. ТК заключается с каждым работником на год до 31 декабря, а затем продлевается снова до следующего года.На вопрос юристу,ответ- не противоречит трудовому законодательству.
Предприятие частное. Занимается продажей сотовых телефонов.
И эти ТК мне покоя не дают.
Их наличие и продление каждый год это нарушение или они могут быть?
джасси вне форума   Ответить с цитированием
Старый 22.11.2021, 14:53   #43
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,564
Вы сказали Спасибо: 14,964
Поблагодарили 20,469 раз(а) в 10,184 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
есть отдельно трудовой контракт. ТК заключается с каждым работником на год... Занимается продажей сотовых телефонов.
...
Их наличие и продление каждый год это нарушение или они могут быть?
Вы, пожалуйста, поищите: относится ли Ваша сфера - к сфере применения контрактной формы трудового договора. Что-то мне подсказывает, что продажа сотовых телефонов не относится к подобным сферам.
Цитата:
Стаття 21. Трудовий договір
....
Особливою формою трудового договору є контракт, в якому строк його дії, права, обов'язки і відповідальність сторін (в тому числі матеріальна), умови матеріального забезпечення та організації праці працівника, умови розірвання договору, в тому числі дострокового, можуть встановлюватися угодою сторін. Сфера застосування контракту визначається законами України.
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
Iren@ (02.12.2021), джасси (22.11.2021)
Старый 22.11.2021, 15:21   #44
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 60
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Спасибо большое!
ТК не предусмотрены в данной сфере.Уберу их подальше с личных дел.
джасси вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2021, 01:36   #45
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,564
Вы сказали Спасибо: 14,964
Поблагодарили 20,469 раз(а) в 10,184 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
Спасибо большое!

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
Уберу их подальше с личных дел.
А в приказе, в ТК что-то указано насчет срочности или контракта?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
джасси (23.11.2021)
Старый 23.11.2021, 08:31   #46
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 60
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Срок указан с дня приема и по 31.12.17
На следующий годделалось дополнение,где указывалось с 2.0.18. по 31.12.18 и т.д.
джасси вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2021, 09:29   #47
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,564
Вы сказали Спасибо: 14,964
Поблагодарили 20,469 раз(а) в 10,184 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
Срок указан с дня приема и по 31.12.17
Как же Вы их уберете, тогда?:
Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
Уберу их подальше с личных дел.
В Приказе указано, что принят по контрактной форме трудового договора?

Не можете скинуть фото контракта? Персональные данные, название - зарисуйте!
Что-то мне не очень понятно - в чем там дело...
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
джасси (23.11.2021)
Старый 23.11.2021, 09:30   #48
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 60
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
В Приказе указано, что принят по контрактной форме трудового договора?
Нет

Последний раз редактировалось Мотя; 23.11.2021 в 11:39. Причина: Лишнее цитирование
джасси вне форума   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2021, 11:38   #49
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,564
Вы сказали Спасибо: 14,964
Поблагодарили 20,469 раз(а) в 10,184 сообщениях
Вопрос

Цитата:
Сообщение от джасси Посмотреть сообщение
Нет
А что написано в приказе? Что принят по СТД?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя на форуме   Ответить с цитированием
Старый 23.11.2021, 11:55   #50
джасси
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 08.05.2010
Адрес: Харьков
Сообщений: 92
Вы сказали Спасибо: 60
Поблагодарили 8 раз(а) в 5 сообщениях
По умолчанию

Мотя,я Вам написала в личку
джасси вне форума   Ответить с цитированием
Ответ

Метки
Договора, Контракт


Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 04:06.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2021, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2021 © «МЕДИА-ПРО» 2021 © «HR-Лига»