СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Воинский учет на предприятии Ведение воинского учета. Учебные сборы. Срочная военная служба. Мобилизация. Демобилизация |
|
Опции темы |
03.04.2015, 16:29 | #161 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Про "всех" как-то неправильно это.
Это если все соседние районы будут смотреть всех, то человеку, ответственному за военный учет, придется только то и делать что проверяющих принимать.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
Этот пользователь сказал Спасибо Вика_86 за это полезное сообщение: | romber (03.04.2015) |
03.04.2015, 17:33 | #162 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 02.08.2011
Сообщений: 77
Вы сказали Спасибо: 36
Поблагодарили 49 раз(а) в 18 сообщениях
|
И главное, что порядок проверки и его критерии никаким НПА по моему не определён. Вот и я думаю, неправильно, но "отказать" хочется аргументировано.
|
10.04.2015, 14:27 | #163 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 19.10.2010
Сообщений: 51
Вы сказали Спасибо: 15
Поблагодарили 4 раз(а) в 4 сообщениях
|
Чи повинен ФОП вести військовий облік найманих працівників?
|
16.04.2015, 19:11 | #164 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 24.05.2007
Сообщений: 58
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 18 раз(а) в 11 сообщениях
|
Сегодня военком принес письмо о том что мы,должны в обязательном порядке обеспечить явку военнообязанных в военкомат для сверки данных и для прохождения медосмотра. Я не нашла нигде информации о том что мы должны направлять людей. Как нам правильно и законно поступить ? Также этот дядька сказал если они не явятся в военкомат мы должны будем их уволить, на мой вопрос на каком основании, сказал рыбонька вопросы здесь задаю я.
|
17.04.2015, 09:19 | #165 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
В соответствии с "ІНСТРУКЦІЄЮ з організації ведення військового обліку
військовозобов'язаних і призовників в органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах, організаціях і навчальних закладах" на вас возлагается обязанность: Цитата:
Оповестить необходимо под подпись. И листочек этот беречь,как зеницу ока. Вопрос посещения военкомата - это вопрос личной сознательности конкретного человека и его готовность нести ответственность согласно законодательства. Увольнять его вы не имеете права. В случае претензий - пусть военком предоставит вам ПИСЬМЕННОЕ требование об увольнении данных сотрудников.
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | ГВИНЕВРА (31.01.2016) |
20.04.2015, 08:18 | #166 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 24.05.2007
Сообщений: 58
Вы сказали Спасибо: 13
Поблагодарили 18 раз(а) в 11 сообщениях
|
Спасибо! Людей оповещаем под подпись, дальше решение за ними .
|
16.10.2015, 09:01 | #167 | |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2009
Адрес: Украина, Днепропетровск
Сообщений: 323
Вы сказали Спасибо: 482
Поблагодарили 69 раз(а) в 50 сообщениях
|
Добрый день,
подскажите пжл, если призывника забирают в армию, какой должен быть приказ? По идее он должен отличатся от мобилизованного? Цитата:
срочная служба Сейчас их не увольняют, за ними сохраняется рабочее место...
__________________
Кто мудр, тот и добр. Последний раз редактировалось Iren@; 16.10.2015 в 20:33. Причина: если после отправки сообщения захотели что-то дописать, воспользуйтесь режимом "правка" |
|
04.11.2015, 09:48 | #168 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 10.10.2008
Адрес: Украина
Сообщений: 226
Вы сказали Спасибо: 69
Поблагодарили 8 раз(а) в 7 сообщениях
|
Воинский учет на предприятии
Вопрос такого характера мы на предприятии не ведем воинский учет. но в декабре необходимо сдавать отчет какие штрафы примерно сумма за несдачу. и неведении учета. Помогите.
Последний раз редактировалось natalshmav; 04.11.2015 в 10:32. |
31.01.2016, 20:25 | #169 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 15.12.2011
Адрес: харьков
Сообщений: 36
Вы сказали Спасибо: 62
Поблагодарили 5 раз(а) в 5 сообщениях
|
Добрый вечер! Подскажите пожалуйста какие документы должны быть напредприятии для ведения воинского учета какие журналы ,инструкции ...(япросмотрела форум) но "слышала" что в свете последних событий естьизменения -какие? Спасибо
Последний раз редактировалось Inka; 31.01.2016 в 21:50. Причина: Капслок |
02.02.2016, 11:55 | #170 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 14.05.2010
Адрес: Одесса
Сообщений: 295
Вы сказали Спасибо: 556
Поблагодарили 450 раз(а) в 154 сообщениях
|
Коллеги, вопрос.
Пришел запрос с военкомата на военнообязанных. У меня все работают по договору подряда, обязана ли я подавать отчет на ГПХ-шников по законодательству. Если можно сылку на ЗУ. Большое СПАСИБО!!!
__________________
Тра-ля-ля |