Наказ про звільнення заднім числом - Страница 6 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

Мотя · 14.02.2013, 00:28

Угу..в курсе

...даже ему надоели подковерные игры...

Да и..до 20.00 28 февраля 2013 можно успеть еще...

Andry · 14.02.2013, 11:51

Цитата:

Сообщение от @elf@

Читали КЗоТУ, но когда все говорят уволить (профком, расчетный и даже директор) у девочек в ОК просто опустились руки. Аргументы кадровиков и юриста не были услышаны.

А между тем, ни профкому, ни расчетному, а именно девочкам из ОК и юристу придется отдуваться в суде за нарушения КЗоТа, если они сделают так, как эти добрые люди им советуют!

Mardge · 15.02.2013, 00:37

Цитата:

Сообщение от @elf@

меня интересует такой вопрос.
сотрудник, отработав последний день 31.01.2013 года, подписал заявление на увольнение по собственному желанию директором 01.02.2013 года.

А как написано заявление, когда он его написал, и что там указал директор?
Я почему-то поняла так, что заявление написано и показано директору 01.02, т.е. увольнение через 2 недели, 15.02.

Мотя · 15.02.2013, 09:45

Цитата:

Сообщение от Mardge

Я почему-то поняла так, что заявление написано и показано директору 01.02, т.е. увольнение через 2 недели, 15.02.

Вика, ведь, все равно он должен был ходить на работу (либо отсутствовать по уважительным причинам: то ли отпуск, то ли еще что там...)
Но он же:

Цитата:

Сообщение от @elf@

Да, с 01 по 13 он не работал

Просто не ходил на работу и все..
Конечно, это дело директора решить: уважительные причины его прогула или нет. Если директор решит, что поиски работы в рабочее время - это уважительные причины прогула, то это другое дело...

Mardge · 15.02.2013, 11:13

Я просто не могу понять, почему все говорят об увольнении 01.02, если 01.02 он только подал заявление об увольнении по собственному желанию, которое должно произойти через 2 недели, то есть сегодня, 15.02.

Мотя · 15.02.2013, 11:30

Ну, все - это ТС?

Andry · 15.02.2013, 11:43

Цитата:

Сообщение от Mardge

если 01.02 он только подал заявление об увольнении по собственному желанию, которое должно произойти через 2 недели, то есть сегодня, 15.02.

Тогда почему речь идет об увольнении задним числом?

Mardge · 15.02.2013, 11:48

Цитата:

Сообщение от Andry

Тогда почему речь идет об увольнении задним числом?

Это вы у меня спрашиваете?

Мотя · 15.02.2013, 11:48

Ребятт, давайте дождемся пояснений от ТС....

14.02.2013, 00:28	#51
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,554 Вы сказали Спасибо: 14,953 Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях	Угу..в курсе...даже ему надоели подковерные игры... Да и..до 20.00 28 февраля 2013 можно успеть еще... __________________ Сколько людей - столько и мнений. Последний раз редактировалось Мотя; 14.02.2013 в 19:48.

15.02.2013, 11:30	#56
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,554 Вы сказали Спасибо: 14,953 Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях	Ну, все - это ТС? __________________ Сколько людей - столько и мнений.

15.02.2013, 11:48	#59
Мотя Эксперт HR-Лиги. Модератор Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина Сообщений: 20,554 Вы сказали Спасибо: 14,953 Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях	Ребятт, давайте дождемся пояснений от ТС.... __________________ Сколько людей - столько и мнений.

15.02.2013, 11:13	#55
Mardge Эксперт HR-Лиги Регистрация: 29.03.2009 Адрес: Киев Сообщений: 4,177 Вы сказали Спасибо: 5,182 Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях	Я просто не могу понять, почему все говорят об увольнении 01.02, если 01.02 он только подал заявление об увольнении по собственному желанию, которое должно произойти через 2 недели, то есть сегодня, 15.02.