![]() |
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства |
![]() |
|
|
Опции темы |
|
|
#41 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,169
Вы сказали Спасибо: 7,100
Поблагодарили 6,434 раз(а) в 3,227 сообщениях
|
Людмила
![]() ![]() ![]() Средний возраст сотрудников моих компаний - 30 лет. И общаемся и отдыхаем и шутим и смеёмся мы на равных !!!
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
|
|
#42 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,246
Вы сказали Спасибо: 1,071
Поблагодарили 3,428 раз(а) в 1,302 сообщениях
|
Кадровик:"Вы нам не подходите.Нам нужны молодые, амбициозные, способные творчески расти!"
Пожилой бухгалтер:"Запишите мой телефон. Когда выяснится, что у вас все амбициозно растут, а работать некому - позвоните!" |
|
|
|
|
|
#43 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 1,998
Вы сказали Спасибо: 440
Поблагодарили 945 раз(а) в 464 сообщениях
|
вот хорошее выступление на очень близкую тему: http://www.ted.com/talks/view/id/947 (пока только английские субтитры, но на русском тоже будут
)
|
|
|
|