![]() |
![]() СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Увольнение Прекращение трудового договора. Расторжение трудового договора. Отстранение от работы. Выходное пособие |
![]() |
|
Опции темы |
![]() |
#411 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 11.08.2015
Адрес: Украина
Сообщений: 97
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 6 раз(а) в 6 сообщениях
|
![]()
чи можна при ліквідації організації звільняти людей по переводу на інше підприємство? дякую
|
![]() |
![]() |
![]() |
#412 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#413 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.11.2016
Сообщений: 10
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
![]()
Добрый день!
Сегодня у меня последний день работы согласно выданного уведомления о сокращении. Официально никто мне предложение о переводе не вручил и приказа об увольнении тоже нет. Могу ли я считать себя уволенной с завтрашнего дня и не выходить на работу, если до конца дня мне никто ничего не предоставит? |
![]() |
![]() |
![]() |
#414 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
![]()
Нет, до тех пор, пока вы не ознакомитесь с приказом о вашем увольнении, вы не можете считать себя уволенной.
Последний раз редактировалось Мотя; 14.11.2016 в 12:30. Причина: Лишнее цитирование |
![]() |
![]() |
![]() |
#415 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
![]()
Если приказа об увольнении нет, как же Вы можете на работу не выходить?
Вас же не уволили еще, коль приказа нет. День увольнения - это последний рабочий день, а приказа нет... ![]()
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
![]() |
![]() |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Лена Корж (14.11.2016) |
![]() |
#416 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
Трудовая книжка еще есть, где она?
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
![]() |
#417 |
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#418 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
![]()
Всякое бывает.
Приказа нет где? На руках или вообще в природе? Редко кто при увольнении приказ требует, все ТК ждут.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
![]() |
![]() |
![]() |
#419 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
![]() Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
![]()
КЗоТУ:
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
![]() |
![]() |
![]() |
#420 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 11.08.2015
Адрес: Украина
Сообщений: 97
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 6 раз(а) в 6 сообщениях
|
![]()
ліквідація організації. працівники попереджені. Скажіть, а якщо термін ліквідації (26 грудня останній день роботи) продовжено до 1 квітня. як мені звільняти людей, якщо вони раніше знайшли роботу ніж пройде ліквідація. Вона прийде і скаже звільняйте мене по скороченню бо я знайшла роботу?
|
![]() |
![]() |