Доплаты и надбавки - Страница 4 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

dautina · 24.05.2012, 15:15

повторюсь:

Цитата:

Сообщение от dautina

по поводу распределения доплат - см. Положения об оплате труда (это, как правило, дополнение к Коллективному договору)

Мы не читали Ваш колдоговор...

krol_oe@mail.ru · 24.05.2012, 15:58

В колдоговоре предусмотрена доплата за увеличенный объем работ, но она устанавливается приказом конкретному человеку, а мне нужно на отдел. Смущает правомерность такой доплаты.

dautina · 24.05.2012, 17:52

Цитата:

Сообщение от krol_oe@mail.ru

Смущает правомерность такой доплаты.

Меня тоже...

Iren@ · 25.05.2012, 19:44

Цитата:

Сообщение от krol_oe@mail.ru

есть задача сократить определенное количество персонала и желание руководства отдать оставшимся 50% фонда зарплаты от сокращенных. Вопрос: каким образом оформить эту доплату, как ее назвать? Причем устанавливать хотят не конкретному сотруднику, а на подразделение и распределять ежемесячно на усмотрение начальника отдела, типа по КТУ,

Если вы сократите должности, то и фонд оплаты труда, соответственно, уменшится.
"Доплату на подразделение" тоже невозможно установить. Доплаты устанавливают конкретным работникам за показатели, предусмотренные Положением об оплате труда. Но если все работники подразделения подпадают под эти критерии (показатели), тогда можно каждому выплачивать доплату, опять-таки - индивидуально, а не на отдел.
Теоретически, если подразделение на хозрасчете и само себе зарабатывает зарплату - например, работников премируют в процентном отношении от суммы договоров, выполненных подразделением за определенный период (месяц, квартал), тогда - возможно.

Romaska · 28.01.2013, 12:30

Помогите разобраться, бухгалтер работает на 1 ставку и получает надбавку (за складність) 50%, можна ли установить еще доплату в размере 50% за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника?

Шутюр баад · 28.01.2013, 12:59

а в чём противоречие по-вашему??

Romaska · 28.01.2013, 13:02

Имеют ли ограничения надбавки + доплаты ?

Andry · 28.01.2013, 13:38

Если это не бюджетная организация - то не имеют, как собственник решит, так и будет.

Romaska · 28.01.2013, 13:41

В том то и дело, что бюджетная организация. Как быть?

Andry · 28.01.2013, 14:01

А где-то у вас прописаны максимальные размеры надбавок и доплат? В колдоговоре, в положении об оплате труда?

28.01.2013, 12:30	#35
Romaska Новый участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 4 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Надбавки и доплаты Помогите разобраться, бухгалтер работает на 1 ставку и получает надбавку (за складність) 50%, можна ли установить еще доплату в размере 50% за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника?

28.01.2013, 13:38	#38
Andry Эксперт HR-Лиги Регистрация: 06.10.2009 Сообщений: 9,988 Вы сказали Спасибо: 4,195 Поблагодарили 9,554 раз(а) в 5,530 сообщениях	Если это не бюджетная организация - то не имеют, как собственник решит, так и будет. Последний раз редактировалось Мотя; 28.01.2013 в 18:22. Причина: Не цитируйте предыдущие посты целиком

28.01.2013, 13:41	#39
Romaska Новый участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 4 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	В том то и дело, что бюджетная организация. Как быть? Последний раз редактировалось Uspeh; 28.01.2013 в 13:44. Причина: лишнее цитирование

28.01.2013, 14:01	#40
Andry Эксперт HR-Лиги Регистрация: 06.10.2009 Сообщений: 9,988 Вы сказали Спасибо: 4,195 Поблагодарили 9,554 раз(а) в 5,530 сообщениях	А где-то у вас прописаны максимальные размеры надбавок и доплат? В колдоговоре, в положении об оплате труда? Последний раз редактировалось Мотя; 28.01.2013 в 18:21. Причина: Не цитируйте предыдущие посты целиком

24.05.2012, 15:58	#32
krol_oe@mail.ru Участник HR-Лиги Регистрация: 07.01.2008 Сообщений: 50 Вы сказали Спасибо: 20 Поблагодарили 8 раз(а) в 7 сообщениях	В колдоговоре предусмотрена доплата за увеличенный объем работ, но она устанавливается приказом конкретному человеку, а мне нужно на отдел. Смущает правомерность такой доплаты.

28.01.2013, 12:59	#36
Шутюр баад Эксперт HR-Лиги Регистрация: 20.07.2010 Адрес: киев Сообщений: 2,246 Вы сказали Спасибо: 1,071 Поблагодарили 3,428 раз(а) в 1,302 сообщениях	а в чём противоречие по-вашему??

28.01.2013, 13:02	#37
Romaska Новый участник HR-Лиги Регистрация: 28.01.2013 Сообщений: 4 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях	Имеют ли ограничения надбавки + доплаты ?