СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики |
|
Опции темы |
19.01.2022, 13:55 | #31 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,183
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,754 раз(а) в 1,216 сообщениях
|
Я не веду журнал реєстрації заяв і ніколи не вела Більш того, подібного журналу не було на жодному з підприємств, де я працювала. Максимум, що було - Журнал реєстрації внутрішньої документації. І туди, в разі необхідності, реєстрували заяви. Не всі, далеко не всі, а тільки за дуже наполегливим проханням працівника. Держпраці перевіряє більш вагомі речі: нарахування заробітної плати, додержання всіх трудових прав і гарантій працівникам тощо. ДСТУ в мене ще ніколи не перевіряли. Якщо навіть така потреба з'явиться у інспектора з праці, то в акті буде зауваження з рекомендацією в подальшому вести такий журнал
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | ИринаС (07.02.2022) |