СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

На портал Новости Библиотека статей Нормативная база Глоссарий ПРАВИЛА  ФОРУМА

События Производственный календарь Образцы документов Книжная полка

Вернуться   Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига > Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство > Кадровая документация > Воинский учет на предприятии

Воинский учет на предприятии Ведение воинского учета. Учебные сборы. Срочная военная служба. Мобилизация. Демобилизация

Ответ
 
Опции темы
Старый 07.05.2014, 14:21   #371
GGG1
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.04.2014
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

Мотя, да , там много документов, но этот был первым в "выпадавшем" списке... простите, конечно, но я совершенно не подумала что люди действительно могут не иметь полноценного доступа в интернете и т.д. Вы правы по поводу ссылок и выкладывания новой инфо...мое упущение. // я просто не думала никого консультировать и т.д... написала то , что сегодня прочитала и сама..."опешила" и надеялась получить на форуме от других участников инфо по этому вопросу..может кто-то уже более подробно знает что и к чему.
GGG1 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо GGG1 за это полезное сообщение:
Inka (07.05.2014)
Старый 07.05.2014, 14:33   #372
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от GGG1 Посмотреть сообщение
Указ № 454 " Про часткову мобілізацію"
Понимаете, если Вы что-то не понимаете, то зачем писать это? И сбивать с толку?
Еще раз:
Читаем:
Указ
Президента України
Про часткову мобілізацію


ХХХДЕ? Где тут Указ № 454? ГДЕ?
Вы смеетесь, что ли?

Да, номер ДОКУМЕНТА имеет вот такой номер:
Документ 454/2014

Цитата:
Сообщение от GGG1 Посмотреть сообщение
надеялась получить на форуме от других участников инфо по этому вопросу..может кто-то уже более подробно знает что и к чему.
Серьезно?
Именно так Вы спросили на форуме, типо: кто что знает? Не слышали? Не видели? Кто поделится? У кого какая инфо есть?
Именно вопрос Вы задали?
Или дело было так?:
Цитата:
Сообщение от GGG1 Посмотреть сообщение
Добрый день!!! Снова объявили мобилизацию. (""старые воины после 45 дней домой, а теперь "новых" воинов набирают). Да и проект закона 4785 вчера приняли в первом чтении.
Да я никакого вопроса не вижу, извините.
Вы этим постом принесли известие! Причем - утвердительное! А не вопрос!
Или я уже читать не умею?
И путаю вопросы с преподнесенной информацией?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2014, 15:04   #373
GGG1
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.04.2014
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

Вот с этот я и взяла № 454 ... он здесь без /2014 ...
ЗАКОН УКРАЇНИ

Про затвердження Указу Президента України "Про часткову мобілізацію"

Відповідно до пункту 31 частини першої статті 85 Конституції України Верховна Рада України постановляє:

1. Затвердити Указ Президента України від 6 травня 2014 року № 454 "Про часткову мобілізацію".

2. Цей Закон набирає чинності з дня його опублікування.

Виконуючий обов'язки
Президента України,
Голова Верховної Ради
України




О.ТУРЧИНОВ

м. Київ
6 травня 2014 року
№ 1240-VII

Мотенька , давайте прекратим дискуссию правильно/неправильно я написала/ответила/высказалась и т.д. //Тем более я не претендую на роль консультанта на данном форуме// Впредь, конечно, постараюсь без "опрометчивостей"
GGG1 вне форума   Ответить с цитированием
Старый 07.05.2014, 15:20   #374
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от GGG1 Посмотреть сообщение
Мотенька , давайте прекратим дискуссию
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение:
Inka (07.05.2014)
Старый 07.05.2014, 16:01   #375
GGG1
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 25.04.2014
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

GGG1 вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо GGG1 за это полезное сообщение:
Inka (07.05.2014)
Старый 08.05.2014, 10:03   #376
kovalnatali
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 07.11.2006
Сообщений: 33
Вы сказали Спасибо: 66
Поблагодарили 38 раз(а) в 13 сообщениях
По умолчанию

Сегодня позвонили из инспекции по труду и рекомендовали работника уволенного 24.03.2014г принять на работу снова, т.е. отменить приказ об увольнении, взять с него заявление на приём и издать приказ о приёме, основание звонок и письмо из министерства. При этом ехать к сотруднику мы должны сами, так как его не отпустят. Жду на следующей неделе письмо из инспекции с пояснениями этого дурдома.
kovalnatali вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.05.2014, 10:17   #377
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от kovalnatali Посмотреть сообщение
основание звонок и письмо из министерства.
Звонок из министерства не может быть основанием.
Все основания увольнения и приема на работу изложены в КЗоТУ.
Его еще, насколько я знаю на сегодняшний день - никто не отменял.
Цитата:
Сообщение от kovalnatali Посмотреть сообщение
как его не отпустят.
Откуда его не отпустят?
Цитата:
Сообщение от kovalnatali Посмотреть сообщение
Жду на следующей неделе письмо из инспекции с пояснениями этого дурдома.
Точно что - дурдом!
Цитата:
Сообщение от kovalnatali Посмотреть сообщение
отменить приказ об увольнении, взять с него заявление на приём
Они сами поняли - что рекомендуют?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.

Последний раз редактировалось Мотя; 12.05.2014 в 16:19. Причина: Описка
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
kovalnatali (12.05.2014), Чертовка (08.05.2014)
Старый 08.05.2014, 13:07   #378
evgesha
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.05.2008
Сообщений: 56
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/454/2014
(Указ Президента від 06.05.2014, № 454/2014 "Про часткову мобілізацію")
evgesha вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.05.2014, 13:10   #379
evgesha
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 15.05.2008
Сообщений: 56
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
По умолчанию

http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/447/2014
"Про заходи щодо підвищення обороноздатності держави" Указ Президента від 01.05.2014, № 447/2014
evgesha вне форума   Ответить с цитированием
Старый 08.05.2014, 13:28   #380
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,554
Вы сказали Спасибо: 14,954
Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
Вопрос

Цитата:
Сообщение от evgesha Посмотреть сообщение
http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/454/2014
(Указ Президента від 06.05.2014, № 454/2014 "Про часткову мобілізацію")
Это ничего, что наша коллега GGG1 уже привела выше этот указ?
Зачем Вы опять нам его приводите?
Что хотите этим сказать?
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Ответ



Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:21.


Powered by vBulletin® Version 3.8.1
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot
2025 © МЕДІА ГРУПП 2025 © HR LIGA