Чистая трудовая книжка - Страница 3 - Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига

anatol_ua · 08.10.2010, 15:56

Но, если директор настаивает на основном месте работы - выписываем новую ТК и не пАримся
(см. обсуждение ранее в этой же ветке) !!!

Trine · 09.10.2010, 10:20

Цитата:

Сообщение от Мотя

А вот я живу уже 20 лет, "приписанная" к одному и тому же ЖЭКу и знаете, что характерно? Что НИ ОДИН из работников ЖЭКа так и не знает: где, кем и когда я работала, работаю и продолжаю ли работать-не работать...
Странный ЖЭК какой-то у меня...

Надо бы привлечь за неисполенение служебных обязанностей....

Осмелюсь вставить свой пятак. В далёком 1981 году, когдя я начинаа свою трудовую деятельность, ЖЭКи действительно выдавали такие справки - я сама её получала

и приносила на работу - а работала я в школе и все документы у нас принимал райОНО.
Правда, ЖЭКи давно уже такого не делают.

Мотя · 09.10.2010, 10:36

Цитата:

Сообщение от Trine

В далёком 1981 году.

Выдавали, может быть, согласна, в прошлом столетии, ведь тогда была статья "за тунеядство"! Уголовная! Как же ж не выдавать!
Только...мы-то живем сейчас в 2010....

Да и статьи-то уже такой нет....

Хошь - работаешь, хош - ..... груши околачивай....

http://www.hrliga.com/index.php?modu...op=view&id=584

tanya2010 · 29.10.2010, 16:50

Создано новое предприятие, оформляем генерального директора (больше сотрудников нет - пока..). До данного момента у генерального директора трудового стажа не было. Есть чистая трудовая книжка + диплом о высшем образовании!

Институт о сроках обучения никаких справок давать не будет.
Есть два вопроса!

1.Генеральный директор сам себе заполняет книжку (тоесть, ставит печать и свою подпись под написанным?)
2. Как записать период обучения правильно!

Спасибо заранее!!!!

chsm07@mail.ru · 29.10.2010, 16:57

Цитата:

Сообщение от tanya2010

Институт о сроках обучения никаких справок давать не будет.

1. Ага сам, а кто еще? ведь большен никого в штате нет.
2. Для этого существует дополнение к диплому, такой зеленый листок с оценками в нем указано начало и конец обучения. Спростие, но он может и не принести, если у него там "двойки " стоят.

tanya2010 · 29.10.2010, 16:59

Цитата:

Сообщение от chsm07@mail.ru

1. Ага сам, а кто еще? ведь большен никого в штате нет.
2. Для этого существует дополнение к диплому, такой зеленый листок с оценками в нем указано начало и конец обучения. Спростие, но он может и не принести, если у него там "двойки " стоят.

Есть три диплома
1. бакалавр
2. Специалист
3. Магистр
Все три нужно внести, я так понимаю ))

Спасибо!!!!

anatol_ua · 29.10.2010, 17:07

Только печатей пока ставить не надо !!!
(печать ставится при увольнении)

tanya2010 · 29.10.2010, 17:14

Цитата:

Сообщение от anatol_ua

Только печатей пока ставить не надо !!!
(печать ставится при увольнении)

оо, тогда, как правильно сделать?

1.иформация об учебе

2.принят на работу

3.уволен

и только теперь "Генеральный директор (предприятие), подпись, печать" ?

anatol_ua · 29.10.2010, 17:18

Цитата:

Сообщение от tanya2010

3.уволен

А что ж так быстро-то ?

tanya2010 · 29.10.2010, 17:34

Цитата:

Сообщение от anatol_ua

А что ж так быстро-то ?

хочу понять, как будет правильно

08.10.2010, 15:56	#21
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Но, если директор настаивает на основном месте работы - выписываем новую ТК и не пАримся (см. обсуждение ранее в этой же ветке) !!! __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

29.10.2010, 17:07	#27
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	Только печатей пока ставить не надо !!! (печать ставится при увольнении) __________________ Анатолий Всё - к лучшему!

29.10.2010, 16:50	#24
tanya2010 Участник HR-Лиги Регистрация: 26.10.2010 Сообщений: 16 Вы сказали Спасибо: 1 Поблагодарили 2 раз(а) в 2 сообщениях	Создано новое предприятие, оформляем генерального директора (больше сотрудников нет - пока..). До данного момента у генерального директора трудового стажа не было. Есть чистая трудовая книжка + диплом о высшем образовании! Институт о сроках обучения никаких справок давать не будет. Есть два вопроса! 1.Генеральный директор сам себе заполняет книжку (тоесть, ставит печать и свою подпись под написанным?) 2. Как записать период обучения правильно! Спасибо заранее!!!!