СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Обучение и развитие персонала Планирование и организация обучения и профессионального развития персонала. Управление карьерой работника. Кадровый резерв |
 |
|
|
Опции темы |
22.09.2011, 10:55
|
#221 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
10 человек
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
|
|
22.09.2011, 10:56
|
#222 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Только 1 ))
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
|
|
|
|
22.09.2011, 10:57
|
#223 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 600
Вы сказали Спасибо: 278
Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях
|
Більше, все ж таки із 1000 )))
__________________
Ірина Шуляренко |
|
|
|
|
22.09.2011, 11:03
|
#224 | |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Цитата:
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
|
|
|
|
22.09.2011, 11:04
|
#225 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 600
Вы сказали Спасибо: 278
Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях
|
Менше, але дуже близько)
__________________
Ірина Шуляренко |
|
|
|
|
22.09.2011, 11:30
|
#226 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 11.03.2011
Сообщений: 21
Вы сказали Спасибо: 10
Поблагодарили 13 раз(а) в 7 сообщениях
|
Ну тогда 50.
|
|
|
|
|
22.09.2011, 11:48
|
#227 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,697
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
|
80
|
|
|
|
|
22.09.2011, 12:14
|
#228 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
95 человек
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
|
|
|
22.09.2011, 12:56
|
#229 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 600
Вы сказали Спасибо: 278
Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях
|
 Говорячи про звичайну співбесіду, він зауважував, що лише 94 людини із 1000 говорять на ній правду  А ще вважають професію рекрутера простою 
__________________
Ірина Шуляренко |
|
|
|
|
22.09.2011, 12:59
|
#230 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
И мой вопрос
Сегодня вы пожалуй не найдете компании, которая не заботилась бы о защите информации. Особенно той, которая, так или иначе, покидает пределы офиса. Хитроумные компьютерные программы, отправка корреспонденции через проверенную курьерскую службу и т.д. На самом деле, необходимость передавать информацию в виде, не позволяющем постороннему человеку с ней ознакомиться, возникла не сегодня и даже не сто лет назад. Так, в 5 веке до нашей эры использовался весьма хитроумный способ передачи сообщений, требующий не столько скорости доставки, сколько надежности. Правда, «курьера» можно было использовать всего один раз. Что это за способ?
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | Yuliya (22.09.2011) |
