СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Рабочее время. Время отдыха. Трудовая дисциплина Табель учета рабочего времени. Сокращенное рабочее время. Неполное рабочее время. Работа в выходные и праздники. Работа в ночное время. Сменная работа. Сверхурочная работа. Графики и режимы работы. Суммированный учет рабочего времени. Правила внутреннего трудового распорядка. Перерыв для отдыха и питания. Поощрения. Взыскания |
|
Опции темы |
09.11.2011, 18:54 | #131 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Лукавите, да?
Если нет, то причем тут: Цитата:
Какая разница-то: одна она курит или вдвоем?
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
09.11.2011, 22:24 | #132 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 30.05.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 1,020
Вы сказали Спасибо: 720
Поблагодарили 671 раз(а) в 253 сообщениях
|
Как уже писали тут, и писала я в другой подобной теме...
Обычно ничего страшного в курении нет, и я никак не понимаю, зачем с ним бороться. Естественно, если люди вместо работы - бегают на перекуры каждые полчаса - то да. Но, сорри, тут вопрос точно не в курении, как уже многократно отмечали — значит, им не хочется, неинтересно, нет желания работать. И поверьте, в такой ситуации не будет курения — найдут, чем другим заняться, чтобы не работать! При этом когда есть желание, мотивация, интерес — то ради бога — пусть курят. Для людей курящих в этом есть масса преимуществ (иначе бы бросили давно — перерыв в работе сделать, расслабиться, сменить обстановку на время, пообщаться с коллегами, поддержать отношения, решить задачи. Много чего еще! На всех работах моих во время перекуров решалось множество важных вопросов — и мозговые штурмы, и обмен идеями, и решались проблемы... И часто на перекурах в неформальной обстановке проговаривались и легче и быстрее решались такие нюансы, которые в обычной формальной рабочей обстановке решаются сложнее и дольше... )) Более того - у нас практически все перекуры были рабочими — то есть выходили покурить и продолжали решать рабочие вопросы... очень полезное для работы получалось занятие, продуктивное!
__________________
Будьте реалистами — требуйте невозможного! (Че) |
Эти 4 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Катерина за это полезное сообщение: |
10.11.2011, 09:42 | #133 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
По-моему, тут не курение = проблема, а то то что две девочки быстренько нашли общий язык и идеи и проблемы слабенького руководителя ака ТС устроить отдел а ля разделяй и властвуй накрыллись медным тазом.
ТС, Вы себя видели в роли бадди и коуча, начальника и старшего, да??? и Вас так обломало??? |
10.11.2011, 10:42 | #134 | |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.04.2007
Сообщений: 186
Вы сказали Спасибо: 22
Поблагодарили 338 раз(а) в 106 сообщениях
|
Разница в количестве затрачиваемого времени на перекур.Понятно, с человеческими слабостями надо мириться, у меня она тоже есть - кофе.Но по себе знаю - если пью кофе сама, то на это уходит 2-3 минуты (за день 3 чашки - итого минут 10), а если с кем-то, то на один раз может уйти и минут 30 (итого за день - 1.5 часа).
Пытаюсь потушить пожар до того, как он начался. Надеюсь, что зря паникую - да и всё равно, уже выбор в пользу этого кандидата сделан, теперь сама за него и отвечать перед собой буду. Цитата:
Последний раз редактировалось Мотя; 23.03.2012 в 19:24. Причина: Объединила посты |
|
10.11.2011, 10:49 | #135 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 20.07.2010
Адрес: киев
Сообщений: 2,285
Вы сказали Спасибо: 1,083
Поблагодарили 3,440 раз(а) в 1,309 сообщениях
|
Катерина права на все 100!! о курении в компании!
ТС, Вы смешиваете жопочасы (сорри) и эффективность. Попробуйте посмотреть на результаты деятельности. |
10.11.2011, 10:50 | #136 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.04.2007
Сообщений: 186
Вы сказали Спасибо: 22
Поблагодарили 338 раз(а) в 106 сообщениях
|
Мне так кажется, эта тема про борьбу с курением разделила участников на две половинки в зависимости от того, курят они или нет.
Те, кто курят - за перекуры, кто не курит - против. Те, кто не курят, отстаивают своё право не быть "обкуренными", те кто курят - право обкуривать. Так что всё нормально, это не повод для споров - всего лишь ещё один раз показало, что "курящий некурящему не товарищ". Наверное, сказывается накопление негатива к курящим людям за счёт того, что приходится регулярно помимо своей воли вдыхать дым проходящего мимо человека во время прогулки в парке, стояния на остановке транспорта, сидения в кафе и т.д. и т.п...Курящий человек не чувствует этот запах, а некурящему приходится, приходя домой, быстренько срывать с себя одежду, бросать в стиралку, мыть волосы и т.д...Но, понятное дело, это - проблема того, кто НЕ курит.А у того, кто курит - проблем нет |
10.11.2011, 10:56 | #137 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
Цитата:
Эта тема вскрыла совсем другую проблему: для некоторых руководителей результат работы подчиненных не так важен, как то "курят" они или нет. ("курят" - в широком смысле этого слова)) |
|
10.11.2011, 10:59 | #138 | |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.04.2007
Сообщений: 186
Вы сказали Спасибо: 22
Поблагодарили 338 раз(а) в 106 сообщениях
|
Подумаю об этом завтра.
Цитата:
Может, всё же, диалог должен строиться на принципах уважения, а не "затюкивания" (если только форум - для открытого разговора,помощи новичкам, а не для общения только нескольких хорошо друг друга знающих много лет эй-чаров)?. P.S. Не обобщаю всех "мэтров", но и пальцами тыкать не буду. Последний раз редактировалось Мотя; 23.03.2012 в 19:25. Причина: Объединила посты |
|
10.11.2011, 11:18 | #139 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Цитата:
Таких прав нет ни у кого! Кто хочет - пусть выходит в курилку... Те кто курят - не могут обкуривать тех, кто не курит - для должно быть специально отведенное место. А те, кто не курят - пусть не ходят в курилку, чтобы их не обкуривали.
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
10.11.2011, 11:24 | #140 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 20.04.2007
Сообщений: 186
Вы сказали Спасибо: 22
Поблагодарили 338 раз(а) в 106 сообщениях
|
У нас есть такое специально отведённое место - мусорка у входа в здание.Т.е. чтобы зайти в парадную дверь, надо пройти сквозь строй курцов и быть поневоле обкуренной.
А о том, что этому месту положено быть в другом месте - даже не спорю. |