СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Организационная (корпоративная) культура Формирование и развитие организационной культуры |
|
Опции темы |
08.02.2019, 16:17 | #111 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Жестоко то как - "Поздравляем! Вы постарели еще на год! Еще на один год вы стали ближе к смерти!"
|
08.02.2019, 16:25 | #112 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
Я вкладывала смысл: ДР сегодня же, изменилось количество годков +1.
Что тут нового придумаешь))) Пусть живут долго)))
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
08.02.2019, 16:28 | #113 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 2,088 сообщениях
|
у нас скоро два юбиляра,
Ничего нового не можем придумать, распечатали фотки за много лет работы в компании, каждый от себя в альбоме дописывает поздравление. Самый интерес, найти фотки с пленочных фотиков, когда люди уже и забыли о тех давних событиях, и тут прекрасный повод вспомнить. И каждый пару слов написал, все-таки приятно, что человек думал, желал от себя...
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
08.02.2019, 18:01 | #114 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,622 раз(а) в 5,568 сообщениях
|
Ну юбиляры - это особенный случай.
Для юбиляров мы специально печатаем сувенирные красочные календари с фотографиями, где вместо месяцев - годы. |
Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | Вика_86 (08.02.2019) |