СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
|
Опции темы |
09.01.2018, 14:55 | #1 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 05.05.2017
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Категорії громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню
ДОБРОГО ДНЯ КОЛЕГИ, у мене постало питання про набір працівників у штат з переліку ст. 14 ЗУ про зайнятість. і от питання- пункт перший це один з батьків або особа, яка їх замінює і:
має на утриманні дітей віком до шести років; виховує без одного з подружжя дитину віком до 14 років або дитину-інваліда... мене цікавить та категорія, де до 6 років- питання в кількості дітей, це може бути одна дитина чи декілька дітей до 6 років? буду дуже вдячна за вашу думку. і вже попутне питання по інвалідах- а приймати в 4% квоту інваліда можна на НЕповну ставку, приміром на 5 годин в день( тобто в ШР ставка повна, а відпрацьовує 5 днів по 5 годин)? |
09.01.2018, 15:12 | #2 | |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 03.11.2011
Адрес: Київ
Сообщений: 2,440
Вы сказали Спасибо: 1,922
Поблагодарили 3,037 раз(а) в 1,676 сообщениях
|
Сейчас редакция выглядит так:
Цитата:
|
|
09.01.2018, 15:58 | #3 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 05.05.2017
Сообщений: 5
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
дякую величезне!
|
20.02.2018, 11:59 | #4 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 28.02.2017
Сообщений: 170
Вы сказали Спасибо: 561
Поблагодарили 82 раз(а) в 56 сообщениях
|
|