СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Кадровая документация Штатное расписание. Ведение личных дел. Документы о структуре компании. Номенклатура дел. Регистрация документов. Хранение документов. Передача дел в архив. Журналы, книги. Положения, инструкции. Справки, выписки, характеристики |
|
Опции темы |
19.03.2013, 15:42 | #21 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.10.2012
Адрес: Киев
Сообщений: 85
Вы сказали Спасибо: 112
Поблагодарили 11 раз(а) в 11 сообщениях
|
Скажите, а договор с клиентами? Номер присваивать согласно номенклатуре? Например, 01-02, где 01 - это номер в номенклатуре, а 02 - порядковый номер договора? Спасибо!
__________________
Всем хорошего настроения!!! |
19.03.2013, 15:57 | #22 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 12.07.2010
Сообщений: 2,698
Вы сказали Спасибо: 3,547
Поблагодарили 5,002 раз(а) в 2,066 сообщениях
|
Не привязывая номер номенклатуры дел к номеру договора, в левом нижнем углу, согласно утверждённому "Положению о делопроизводстве", пишем-
До справи номер такой то.... Дата .... |
Этот пользователь сказал Спасибо Befis за это полезное сообщение: | Kseniy@ (19.03.2013) |
29.03.2013, 23:32 | #23 |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 28.05.2009
Сообщений: 8
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
первый раз слышу о необходимости вести журнал регистрации ТД. Это может быть инициатива предприятия вести такой журнал или же это требование законодательства? Если да, то где это прописано? Мне не удобен такой журнал, думаю что это лишняя никому не нужная работа. Может я не права тут, но в общем-то не понимаю, какую роль играет номер ТД? Если стоят подписи и печати? Есть ТД или нет у действующего сотрудника - веду просто в экселевском файле, без присвоения каких-либо номеров. Ну и храню наш экземпляр в личном деле каждого сотрудника. По сути приказ о приеме - это вид ТД. Отдельный ТД помимо приказа - может компания заключать, может и не заключать с сотрудником.
|