СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
01.03.2013, 10:03 | #11 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 12.06.2009
Адрес: Киев - Херсон
Сообщений: 776
Вы сказали Спасибо: 983
Поблагодарили 780 раз(а) в 330 сообщениях
|
У меня склероз наверное или это пока еще девичья память? )))))
В общем, в свое время стояла проблема выбора профессии. Есть в наших ЦЗ такая "фишка" - тестирование с целью определить склоности к той или иной профессии. Я лично ходила к психологу в ЦЗ, заполняла анкеты, отвечала на вопросы... В итоге мне выдали список профессий, которые наиболее мне подходят, исходя из психологического портрета, склонностей, навыков, направленности мышления и т.д. Самое интересное, что выбранное учебное заведение (и с успехом оконченное) было все же по семейной традиции, а не по результатам тестирования. По результатам профессия юриста подходила мне менее всего. Впоследствии выяснилось, что так оно и есть, поскольку официально юридической практикой не занималась никогда - это больше пригодилось для продвижения в иных сферах (знание законов и навыки их применения нужны таки везде). И сейчас сфера деятельности такая, что до сих пор жалею, что не взяла во внимание тогда результаты тестирования. Может, стоит попробовать для определения наклонностей, талантов ? |
Этот пользователь сказал Спасибо Чертовка за это полезное сообщение: | Mardge (01.03.2013) |
01.03.2013, 14:30 | #12 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
|
я тоже проходила такое
И тоже выбрала не то, что мне там посоветовали Получилось даже наоборот: там специально указали, кем мне быть никак нельзя, а я поступила именно на эту специальность |
Этот пользователь сказал Спасибо Mardge за это полезное сообщение: | Чертовка (05.03.2013) |