Кого лучше назначить на должность главного бухгалтера?

[war3exe]

Если не сложно помогите.
Я управляющий фирмой, у меня есть 2 бухгалтера, один из них главный, при уходе главбуха, кого лучше ставить на его должность, второго бухгалтера? или искать на место главного нового человека и почему?

[Вика_86]

Нужно оценить знания и возможности оставшегося бухгалтера, если опыта и знаний достаточно, то оставить его.

В противном случае взять другого.

Если Вы в бухгалтерии не очень сильны, то лучше обратиться к специалистам по подбору персонала.

[runway]

Сообщение от war3exe

Е или искать на место главного нового человека и почему?

Кто-то из них замещал главного на момент его отсутствия? Если да, то как у него это получалось? Какие участки ведут бухгалтера? Может кто-то из них брать ответственность на себя или оба ведомые?

[war3exe]

я прошу прощения, этот вопрос был задан мне в колледже, я студент. Задал его тут, потому, что хотел получить верный ответ.

[Mardge]

Сообщение от war3exe

я студент.

Лучше с этого и начинайте.

Сообщение от war3exe

Я управляющий фирмой,

[Шутюр баад]

тогда ответ следующий, перефразируя Вика_86:
Если бух №2 хочет и может выполнять работу бух №1, лучше назначить его, как знающего внутреннюю специфику, имеющего опыт работы в компании, для повышения его лояльности к компании.
Если не может/не хочет (так часто бывает)- берём человека со стороны, потому что бух №2 не обладает необходимыми навыками, знаниями, избегает принятия решений, боится ответственности, и вполне доволен занимаемой должностью.

[war3exe]

Сообщение от Mardge

Лучше с этого и начинайте.

так прозвучал вопрос

[Mardge]

Сообщение от war3exe

так прозвучал вопрос

Я имела в виду, что если вы не управляющий фирмой, а студент, то лучше сразу об этом напишите. И желательно сразу создавать тему в соответствующем разделе.

[war3exe]

прошу прощения.

[yara]

Як на мене може бути 2 основні варіанти:
1) це кейс, а відповідно правильної відповіді він не має. Оцінюється Ваша здатність логічно мислити або... вгадувати думки викладача. Врахуйте, що тут Вам рекомендують практики і їх точка зору може кардинально відрізнятись від точки зору Вашого викладача.

2) це теоретичне завдання з наявністю правильної відповіді. Скоріше потрібно звернутись до якогось матеріалу, що давався Вам на лекції. Це можуть також бути певні нормативні вимоги. Наприклад, кваліфікаційні вимоги до головного бухгалтера. Якщо бухгалтер, що залишився в компанії їм відповідає - то профіт. Якщо ні - шукаємо нову людину.