![]() |
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Особые категории работников Труд иностранцев. Труд инвалидов. Труд женщин. Труд молодежи. Труд учеников и студентов. Государственная служба и органы местного самоуправления. Физические лица — субъекты предпринимательской деятельности |
![]() |
|
|
Опции темы |
|
|
#21 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,169
Вы сказали Спасибо: 7,100
Поблагодарили 6,434 раз(а) в 3,227 сообщениях
|
Давайте не будем путать
разрешение на трудоустройство, выдаваемое для работы на конкретном предприятии и визу, выдаваемую для пребывания в Украине... Или я чего-то ...
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
|
|
|
|
|
#22 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
Дело в том, что если можно сделать так, что бы он у нас работал....Выехать он получается должен, если мы его хотим трудоустроить в нашу компанию.
|
|
|
|
|
|
#23 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
А яка Вам різниця, де перебуває іноземець на період отримання дозволу?
Не можу зрозуміти.![]() Головне - надати до ЦЗ необхідний пакет документмів.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Татьяна К. за это полезное сообщение: | anatol_ua (23.12.2010) |
|
|
#24 | |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
Цитата:
Но на нашу фирму работником он должен приехать с нашей визой,а визу эту ему дадут только в его родной стране. |
|
|
|
|
|
|
#25 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
До чого тут віза? В Україні намає поняття "трудової візи", а лише "дозвіл на працевлаштування". Це ніяк не перетинається! Прочитайте уважно порядок видачі такого дозволу - тоді ця розмова набуде змісту.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
|
|
|
|
|
#26 | |||
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 14.11.2006
Адрес: Киев
Сообщений: 68
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 5 раз(а) в 4 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
Цитата:
|
|||
|
|
|
|
|
#27 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
|
|
|
|
|
|
#28 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 20.11.2008
Адрес: Київ
Сообщений: 1,833
Вы сказали Спасибо: 587
Поблагодарили 1,373 раз(а) в 716 сообщениях
|
А я про що? Після.
__________________
"Я знаю тільки те, що нічого не знаю..." Сократ |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Татьяна К. за это полезное сообщение: | Argo (24.12.2010) |
|
|
#29 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 01.03.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 250
Вы сказали Спасибо: 58
Поблагодарили 14 раз(а) в 11 сообщениях
|
|
|
|
|
|
|
#30 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 27.08.2007
Сообщений: 55
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 4 раз(а) в 3 сообщениях
|
|
|
|
|
![]() |
| Метки |
| Иностранцы |
| Опции темы | |
|
|