СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Управление компанией. Технологии управления Как привести компанию к успеху. Управление, руководство, лидерство. Управление эффективностью деятельности работников |
|
Опции темы |
25.01.2011, 12:42 | #181 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 03.11.2008
Адрес: Донецк
Сообщений: 75
Вы сказали Спасибо: 206
Поблагодарили 90 раз(а) в 37 сообщениях
|
У меня было такое (не так давно), что директор сама не любила принимать решения. Запускаются программы слежения (по ним я поднимала отдельную тему в середине декабря) по типу шпионского романа директрисой и ее супругом, чтобы было к чему придраться и повод "розчавити", но меньше заплатить; размер и вообще "стоит ли" зарплаты обсуждается в закрытом кабинете совместно с ним же. Выживается из офиса соарендатор и, в недавнем прошлом, "партнер, полезный человек", которая находилась на тот момент в положении - опять разборки чинил супруг. Передаю я дела, а на меня орет - кто? Супруг! Вот такие есть диреХторы... Сами себе. Кресло к точке за 9 месяцев прилипает так, что про ответственность (зарплатную, социальную, моральную) - человек просто забывает напрочь!!! Также забыла добавить, что когда не получилось "вразумить" одного человека (коллектив с ней - 3 человека), она начала "вразумлять" второго методом наклепа на первого))) Много я о себе интересного узнала, т.к. второй человек - моя подруга, и директор (также в недавнем прошлом - человек, с которым мы были в большом идейном и дружественном слиянии) об этом знала))) В общем, удивлялась я сильно и долго.
__________________
С уважением к Вашему мнению. |
25.01.2011, 16:13 | #182 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
"Деньги развращают !"
(М. А. Булгаков, "Бег") Старайтесь не вести бизнес с друзьями - потеряете либо одно либо другое ! (не помню точно - кто, но 100% )
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
25.01.2011, 21:05 | #183 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: м. Київ
Сообщений: 716
Вы сказали Спасибо: 141
Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
|
Цитата:
2. А государство наше с голубой властью... стыдно сказать... Помните у Ленина "Шаг вперед - два шага назад". Так это - о нас, теперешних... 3. Разницу помню, АКМ смазываю регулярно
__________________
"В белом плаще с кровавым подбоем,..." |
|
26.01.2011, 11:27 | #184 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 19.12.2005
Адрес: Киев
Сообщений: 9,196
Вы сказали Спасибо: 7,109
Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях
|
1. Цивилизованность - это не только и не столько умение улыбаться !
В данном случае я имел в виду отношение к своей "рабочей силе" (в т.ч. к высшему менеджменту): не "я - хозяин, ты - дурак, что скажу, то и будешь делать", а партнёрское: ты работаешь, я тебе плачУ достойную зарплату (о которой мы договорились ещё при приёме на работу). Знаю, что такие есть ! Называть не буду... 2. ... 3. А гранаты у Вас ТОЙ системы есть ?
__________________
Анатолий Всё - к лучшему! |
Этот пользователь сказал Спасибо anatol_ua за это полезное сообщение: | Konsta (01.03.2011) |
01.03.2011, 15:53 | #185 |
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 23.01.2006
Адрес: Донецк
Сообщений: 126
Вы сказали Спасибо: 139
Поблагодарили 38 раз(а) в 22 сообщениях
|
эээх, почитала - повздыхала... Сколько таких руководителей (точнее рабовладельцев) пришлось пережить - сплошное самодурство.. хотя нет, ессть все-таки и дейстительно хорошие, которых только видишь на собеседовании и понимаешь - вот с этим человеком я ХОЧУ работать. Но таких мало..
Я как подумаю что после декрета -опять собеседования проходить и видеть таких руководителей как был у Konsta - описывают прелести работы на словах, а на деле - пшик... Грустно, друзья и обидно.. Но мы будем целенаправленно верить в наше светлое будущее!!!! |
13.03.2011, 02:52 | #186 | |
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 13.03.2011
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 4
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Цитата:
Не деньги развращают - они просто у некоторых людей выявляют отношение к людям. В Китае есть пословица: "Охотник на оленей не видит гор, жадный до денег не замечает людей..." 2. дайте мне, плиз, определение - чтО есть дружба - и увидим, так ли это. (в обычной жизни люди могут называть вещи другими именами) С уважением... |
|
Этот пользователь сказал Спасибо black_mirror за это полезное сообщение: | Konsta (20.04.2011) |
20.04.2011, 17:27 | #187 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Табличка на столе у Генерального директора, обращенная к посетителям:
"Если я не прав, то ты уволен!"
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
20.04.2011, 19:46 | #188 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 25.10.2010
Адрес: Zaporozhye
Сообщений: 282
Вы сказали Спасибо: 466
Поблагодарили 295 раз(а) в 132 сообщениях
|
Пришел как-то на собеседование. Увидев на стенке, за спиной "генерала" листок бумаги, на котором было перечеркнутое изображение полового акта с "серым веществом", подумал, что вряд ли хочу здесь работать...
|
20.04.2011, 19:54 | #189 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 25.01.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 1,077
Вы сказали Спасибо: 1,170
Поблагодарили 1,590 раз(а) в 485 сообщениях
|
А я думала, что у меня хорошее образное мышлениеЯ даже представить себе такую картинку не смогла... Учится и учиться...
|
20.04.2011, 20:35 | #190 |
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
|
Такие же мысли сразу возникают у кандидатов, которые приходят на собеседование к "генералу" с этой табличкой:
А кадровичка потом жутко сокрушается, почему у нее незакрыты вакансии и...получает за это по голове от этого директора... Ей остается только посочувствовать... Ох, нелегкая работа у кадровиков с такими вот директорами.... Хоть я и не психолог по образованию...но когда приходится общаться с такими неадекватными листиками или табличками, сразу понимаешь: у человека - явный комплекс...
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | Konsta (20.04.2011) |