СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
Поиск и отбор персонала: задачи и проблемы Политики и процедуры. Методы поиска. Прямой поиск, хэдхантинг. Этика рекрутера. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами. Оплата услуг рекрутингового агентства |
|
Опции темы |
12.03.2010, 12:17 | #11 |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 04.03.2010
Адрес: Одесса
Сообщений: 18
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 15 раз(а) в 9 сообщениях
|
Согласна с Анатолием:-)))
Физиогномику никто не отменял, особенно - для психологов. Лицо, внешний вид отражают наше внутреннее состояние (это на любом факультете психологии рассказывают). Хотя - есть разница в значении слов "привлекательная внешность" и просто "приятная внешность". Что имелось ввиду известно только автору объявления :-) |
Этот пользователь сказал Спасибо Veronika за это полезное сообщение: | anatol_ua (12.03.2010) |
12.03.2010, 13:16 | #12 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
Цитата:
Та ви що? Мабуть, пропустив цю лекцію. Можете порадити якесь дослідження на цю тему? |
|
15.03.2010, 17:54 | #13 | |
Участник HR-Лиги
Регистрация: 04.03.2010
Адрес: Одесса
Сообщений: 18
Вы сказали Спасибо: 7
Поблагодарили 15 раз(а) в 9 сообщениях
|
Цитата:
Ну а если вернутся к дослідженням, любая книга по психологии см.главу о диагностике по внешнему виду (стиль и вид одежды, жесты, основное выражение лица). Физиогномика же говорит о предрасположенностях с точки зрения черт характера. Ну и конечно, нужно смотреть все в комплексе. Почему психолог должен обладать приятной внешностью (не красавцами всем быть - а быть прятным, располагающим) - потому что внутреннее состояние читается даже сквозь маски. И уж у психолога внешность точно должна быть гармоничной (иначе сапожник без сапог) :-) |
|
15.03.2010, 18:41 | #14 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
|
15.03.2010, 18:50 | #15 |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 2,013
Вы сказали Спасибо: 444
Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях
|
|
15.03.2010, 20:54 | #16 |
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 12.11.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 409
Вы сказали Спасибо: 416
Поблагодарили 475 раз(а) в 162 сообщениях
|
Мне в большей части приходилось подбирать людей которые должны заниматься продажами и работой с клиентами, как по телефону, так и лично на переговорах. Когда по телефону из резюме я звоню кандидату и приглашаю на собеседование, то к сожалению не понимаю как этот человек выглядит. В связи с этим не стану лицемерить и скажу по честноку что внешний вид это один из ключевых требований которые я оцениваю. Компаниям не нужны красавцы, но ухоженные, аккуратные, с хорошими манерами люди автоматически добавляют себе шанс, чем опытные, но, "подгулявшие".
__________________
Не держите мир за горло, он будет сопротивляться. |
15.03.2010, 21:30 | #17 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
Цитата:
А щодо Ізарда, то яке відношення наукова теорія емоцій до астрології і хіроманітї з френологією і фізіогномікою мають? Чи це хтось із астрохірофренологофізіогномістів з таким само прізвищем? ili, маю до вас прохання: або ви говорите, що хочете сказати, або я вас ігноруватиму... Бо оця ваша біганина по форуму, щоб мене зловити на чомусь мені не подобається... |
|
15.03.2010, 21:32 | #18 | |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 03.06.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 1,273
Вы сказали Спасибо: 90
Поблагодарили 658 раз(а) в 241 сообщениях
|
Цитата:
Але це вторинне до професіоналізму, чи не так? |
|
15.03.2010, 22:43 | #19 | |
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 26.03.2008
Сообщений: 2,013
Вы сказали Спасибо: 444
Поблагодарили 949 раз(а) в 467 сообщениях
|
Цитата:
Я Вам привел одного достаточно известного автора. На мой взгляд он достаточно хорошо писал об эмоциях и мимике еще давным давно. А сейчас совсем хорошо пишет: "The relation of memes and the mirror neuron system to empathy, sympathy, and cultural influences on the development of socioemotional skills are unresolved issues destined to attract future research." Emotion Theory and Research: Highlights, Unanswered Questions, and Emerging Issues by Carroll E. Izard P.S. А причем тут астрология и хиромантия это Вас надо спросить - Вы их упоминаете по поводу и без повода ... |
|
Этот пользователь сказал Спасибо ili за это полезное сообщение: | Ilit (17.03.2010) |
16.03.2010, 09:56 | #20 |
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 24.02.2006
Адрес: Київ
Сообщений: 600
Вы сказали Спасибо: 278
Поблагодарили 918 раз(а) в 311 сообщениях
|
Колеги, здається відбулося звичайне непорозуміння. Бо є наука яка вивчає характрер людини за рисами її обличчя (типу низьке чоло - агресивність)( для мене вона також стоїть ближче до астрології ніж до науки), а от визначення емоцій за мімікою - то вже інша справа
__________________
Ірина Шуляренко |
Этот пользователь сказал Спасибо yara за это полезное сообщение: | ili (16.03.2010) |