![]() |
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Инструменты HR-менеджера Обзоры заработных плат, тесты, опросники, анкеты, используемые вами в работе с персоналом |
| Результаты опроса: Когда мы достигнем дна кризиса? | |||
| Уже достигли |
|
3 | 6.25% |
| Вот-вот достигнем |
|
8 | 16.67% |
| Мы уже прошли самое плохое |
|
5 | 10.42% |
| Нас всё только ещё ждёт... |
|
32 | 66.67% |
| Голосовавшие: 48. Вы ещё не голосовали в этом опросе | |||
![]() |
|
|
Опции темы |
|
|
#1 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.07.2007
Сообщений: 281
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 38 раз(а) в 15 сообщениях
|
http://news.liga.net/news/N0904821.html позитивные тенденции или дно?
Предлагаю высказаться... |
|
|
|
|
#2 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 16.11.2007
Адрес: страна мечты
Сообщений: 762
Вы сказали Спасибо: 75
Поблагодарили 141 раз(а) в 64 сообщениях
|
подборка ответов оптимистичная, но реальность иная.
По поводу статьи: данные не репрезентативные. Например, среди моих знакомых, только 1 компания пока планирует оставить прежний уровень зарплат в $, но при этом ужимает операционные расходы, расходы на аренду и тд, остальные уже "проедают" накопленые запасы, сокращают персонал, говорят " в январе мы работаем бесплатно, а там посмотрим"
|
|
|
|
|
#3 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.07.2007
Сообщений: 281
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 38 раз(а) в 15 сообщениях
|
Спасибо, Ханифа, про репрезентативность я знаю... Меня интересует тенденция настроений в отдельно взятой сфере... Я потому тут и повесил голосовалку
|
|
|
|
|
#4 |
|
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 01.09.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 1
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Скажу так:
- консалтинг (в сфере кредитования), рекламый, охранный, строительный бизнесы - полный крах со всеми вытекающими последствиями; - страхование, медицина, ресторанный бизнесы (спокойно, но тревожно с тенденцией к сокращению персонала и замораживанию отдельных проектов); - туризм (сокращаются сотрудники), но бизнес пока на плаву. Так что с оптимизмом смотрим в будущее и ждем позитивных перемен
|
|
|
|
|
#5 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.07.2007
Сообщений: 281
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 38 раз(а) в 15 сообщениях
|
По прогнозам, именно начало февраля и является тем самым "дном", хотя лично у меня, большие сомения на этот счёт... Посмотрим результаты голосовалки, я на 2 недели поставил, вот настроение начала февраля и снимем...
|
|
|
|
|
#6 | |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 23.01.2008
Адрес: Харьков
Сообщений: 2,857
Вы сказали Спасибо: 4,539
Поблагодарили 4,077 раз(а) в 1,683 сообщениях
|
Цитата:
__________________
Ищите в людях хорошее. Плохое они сами покажут. |
|
|
|
|
|
#7 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.07.2007
Сообщений: 281
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 38 раз(а) в 15 сообщениях
|
самое фиговое постоянно откладывается... а это фигово..
хотя... смотрите по голосовалке, позитивные тенденции всё-же есть... |
|
|
|
|
#8 |
|
Эксперт HR-Лиги
![]() Регистрация: 28.02.2006
Адрес: Киев, Львов
Сообщений: 781
Вы сказали Спасибо: 313
Поблагодарили 502 раз(а) в 187 сообщениях
|
Голосовалка и ее позитивные тенденции никак не повлияют на фактическую ситуацию в экономике и бюджете. Как тут не крути
Просто менеджеры по персоналу изрядные оптимисты
__________________
С ув., Оксана Краснопольская "Бизнес - это люди и идеи..." |
|
|
|
|
#9 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 24.07.2007
Сообщений: 281
Вы сказали Спасибо: 8
Поблагодарили 38 раз(а) в 15 сообщениях
|
Оксана! Я не был на Вашем тренинге, но подозреваю, что Вы на нём несколько раз повторяете: пессимистам здесь не место (в HR в смысле :wink: ) или я не прав?
|
|
|
|
|
#10 |
|
Заслуженный участник HR-Лиги
Регистрация: 18.04.2006
Адрес: Украина. Лемберг
Сообщений: 435
Вы сказали Спасибо: 6
Поблагодарили 48 раз(а) в 25 сообщениях
|
Замечается уменьшение истерических воплей из серии КРИЗИС, МАМА, ПОМОГИТЕ!
о позитифе народ думает, часть правада без работы сидит... но кризис только "кончился", а кончился ли? А может и не начинался...
__________________
Держитесь, я возвращаюсь))) |
|
|