![]()  | 
                
                 
                СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ 
                 | 
                
                 | 
| 
 | 
		
			
  | 
	||||||||
| Социальное страхование и пенсионное обеспечение Временная нетрудоспособность. Беременность и роды. Комиссия по соцстраху. Путевки на санаторно-курортное лечение. Новогодние подарки от соцстраха. Взаимоотношения с Центром занятости. Трудовой стаж. Страховой стаж. Исчисление стажа. Виды пенсий. Размеры пенсии. Надбавки к пенсии. Перерасчет пенсии | 
![]()  | 
	
	
| 
		 | 
	Опции темы | 
| 
			
			 | 
		#261 | 
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 24.10.2018 
				
				
				
					Сообщений: 21
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 5 
	
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 2 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Колеги, привіт! 
		
		
		
		
		
		
		
	Почала працювати в компанії, в якій на лікарняні "закривали очі", тобто компанія оплачувала все зі своєї кишені в повному обсязі. Зараз штат дуже активно росте, і вже перевалив за сотню, а тому й постало питання щодо офіційної оплати лікарняних з усіма витікаючими, тобто треба створити комісію по соц. страхуванню. В зв'язку з цим питання: 1) Щодо обрання членів комісії з числа застрахованих осіб: чи обов'язково на зборах ради трудового колективу мають бути присутні УСІ працівники підприємства? Чи є якийсь кворум? У нас торгові представники працюють територіально по всій Україні, звісно, зібрати всіх нереально в Києві за один чи навіть два рази. 2) хто має бути ініціатором засідання ради трудового колективу?  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#262 | ||
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 26.10.2008 
				Адрес: Одесса 
				
				
					Сообщений: 2,187
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 781 
	
		
			
				Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
 ![]()   Комісія з соц.страхування повинна бути створена протягом місяця з дня офіціальної реєстрації підприємства. Незалежньо від того - росте воно чи не росте![]() Цитата: 
	
   Більше 50% колективу, тобто 51% - буде достатньо.Тобто? Який ініціатор, якщо обрання комісії з соцстраху - вимога законодавства? 
				__________________ 
		
		
		
		
	Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги!  | 
||
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#263 | 
| 
			
			 Участник HR-Лиги 
			
			
			
			Регистрация: 24.10.2018 
				
				
				
					Сообщений: 21
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 5 
	
		
			
				Поблагодарили 4 раз(а) в 2 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
			
			Ну ви ж розумієте - не було кадровика, не "показували" лікарняні, маємо, те, що маємо.  
		
		
		
		
		
		
		
	Мається на увазі, я, як представник ради трудового колективу, маю скликати всіх на зібрання з приводу делегування членів у комісію із соц. страхування? Чи оформлюється це якимось документом (повідомлення і т. п.?) Так багато питань і так мало відповідей  
		 | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#264 | ||
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 26.10.2008 
				Адрес: Одесса 
				
				
					Сообщений: 2,187
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 781 
	
		
			
				Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
   Кадровик тут ні до чого  Але, згодна, краще виправити зараз, ніж нічого не робити і дочекатись ![]() Цитата: 
	
   Оформлюєте протокол загальних зборів трудового колективу, питання одне - делегування представників застрахованних осіб до комісії з соц. страхування підприємстваДо речі: або представник (1 особа), або рада трудового колективу (декілька осіб). Вас вже вибрали представником? Якщо ні, то в цьому разі також потрібні збори. 
				__________________ 
		
		
		
		
		
			Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! Последний раз редактировалось eloissa; 19.03.2021 в 16:05.  | 
||
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| 
			
			 | 
		#265 | |
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги 
			![]() Регистрация: 06.10.2009 
				
				
				
					Сообщений: 10,046
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 4,228 
	
		
			
				Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 Цитата: 
	
 ![]() Відповіді на усі питання ви знайдете в Постанові правління Фонду соціального страхування України від 19.07.2018 № 13 "Про затвердження Положення про комісію (уповноваженого) із страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності" Вивчіть. Якщо і після цього залишаться питання - звертайтеся, раді будемо допомогти.  | 
|
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: |  eloissa (19.03.2021)  | 
		
| 
			
			 | 
		#266 | 
| 
			
			 Эксперт HR-Лиги. Модератор 
			![]() Регистрация: 05.03.2009 
				Адрес: Украина 
				
				
					Сообщений: 20,554
				 
				 
	Вы сказали Спасибо: 14,953 
	
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 
				
				
				
				 | 
	
	
	
		
		
			
			 
				__________________ 
		
		
		
		
	Сколько людей - столько и мнений.  | 
| 
		 | 
	
	
	
		
		
		
		
		
			 
		
		
		
		
		
		
		
			
		
		
	 | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: |  eloissa (19.03.2021)  |