СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Прием на работу. Испытательный срок Трудовой договор. Срочный трудовой договор. Контракт. Документы при оформлении на работу. Испытательный срок. Коллективный договор. Гражданско-правовой договор |
 |
|
|
Опции темы |
27.09.2019, 11:17
|
#131 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,187
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
|
Цитата:
 какую лазейку? Дополнение к КЗоТу? Ничего такого нет, можете не искать. Если сотрудник все три месяца проработал,то ИС закончился.
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо eloissa за это полезное сообщение: | DANA13 (27.09.2019) |
|
27.09.2019, 11:28
|
#132 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.06.2015
Сообщений: 550
Вы сказали Спасибо: 168
Поблагодарили 265 раз(а) в 214 сообщениях
|
КЗППУ мне известен,нужен был совет и все
Всем спасибо в любом случае |
|
|
|
|
27.09.2019, 11:32
|
#133 | ||||
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
Цитата:
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
||||
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | DANA13 (27.09.2019) |
|
27.09.2019, 11:45
|
#134 | |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.06.2015
Сообщений: 550
Вы сказали Спасибо: 168
Поблагодарили 265 раз(а) в 214 сообщениях
|
Цитата:
|
|
|
|
|
|
27.09.2019, 11:48
|
#135 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Значит, продлите ИС на эти 4 дня.
Это, как-то, решит вопрос о сокращении?
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | DANA13 (27.09.2019) |
|
27.09.2019, 12:01
|
#136 |
|
Ветеран HR-Лиги
Регистрация: 25.06.2015
Сообщений: 550
Вы сказали Спасибо: 168
Поблагодарили 265 раз(а) в 214 сообщениях
|
Не решит
Оформлять приказом + 4 дня? |
|
|
|
|
27.09.2019, 12:23
|
#137 | |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,432
Вы сказали Спасибо: 14,873
Поблагодарили 20,349 раз(а) в 10,131 сообщениях
|
Цитата:
http://forum.hrliga.com/showpost.php...&postcount=128
__________________
Сколько людей - столько и мнений. |
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: | DANA13 (27.09.2019) |
|
27.09.2019, 12:31
|
#138 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,187
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
|
DANA13, я запуталась, в чем суть проблемы?
Вы хотите уберечь должность от сокращения, чтобы вакансию не вывели? Или наоборот? А если сотрудница сама уволится? Или Министерство Ваше не определится с новой структурой за три месяца? Как тогда будете выкручиваться?
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
|
|
|
|
07.10.2021, 15:56
|
#139 |
|
Участник HR-Лиги
Регистрация: 26.02.2015
Сообщений: 65
Вы сказали Спасибо: 47
Поблагодарили 1 раз в 1 сообщении
|
Добрый день! Нужен совет. Приняла человека неделю назад экономистом с испытательным сроком 3 месяца. Сейчас хочу перевести его на главбуха. Нужно в приказе о переводе снова устанавливать испытательный срок теперь уже на должность главбуха? Или прежний срок продолжает действовать?
|
|
|
|
|
07.10.2021, 17:09
|
#140 | ||
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 26.10.2008
Адрес: Одесса
Сообщений: 2,187
Вы сказали Спасибо: 781
Поблагодарили 1,757 раз(а) в 1,219 сообщениях
|
Цитата:
Цитата:
 Значит, испытание пройдено успешно
__________________
Правд много, а истина одна) Мы найдем ее, уважаемые коллеги! |
||
|
|
|
|
| Метки |
| Испытательный срок |
| Опции темы | |
|
|
