СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
|
|
|
|
|
||||||||
| Прием на работу. Испытательный срок Трудовой договор. Срочный трудовой договор. Контракт. Документы при оформлении на работу. Испытательный срок. Коллективный договор. Гражданско-правовой договор |
 |
|
|
Опции темы |
09.10.2015, 10:58
|
#231 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.10.2013
Сообщений: 194
Вы сказали Спасибо: 133
Поблагодарили 5 раз(а) в 4 сообщениях
|
попробую разобраться по датам: предприятие зарегистрировано 30.09 в протоколе написано: назначить директором иванова. (учредитель он же) 09.10 учред делает распоряжение о вступлении в должность с 12.10 директора, 09.10 отправляю уведомление в налоговую.
|
|
|
|
09.10.2015, 10:59
|
#232 |
|
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 25.01.2011
Адрес: г. Киев
Сообщений: 1,301
Вы сказали Спасибо: 3,289
Поблагодарили 3,147 раз(а) в 1,061 сообщениях
|
Как-то так.
__________________
С нашими законами вечно во что-то вляпаешься...
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Trishka за это полезное сообщение: | lily27 (09.10.2015) |
|
09.10.2015, 22:24
|
#233 |
|
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 09.10.2015
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Добридень! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно звітувати до податкової інспекції перед заключенням договору ЦПХ, як у разі трудових договорів? Дякую.
|
|
|
|
|
09.10.2015, 22:30
|
#234 |
|
Эксперт HR-Лиги. Модератор
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,988
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,263 раз(а) в 2,089 сообщениях
|
Не потрібно.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….» |
|
|
|
|
09.10.2015, 22:32
|
#235 |
|
Новый участник HR-Лиги
Регистрация: 09.10.2015
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
|
Дуже дякую.
|
|
|
|
|
15.10.2015, 11:56
|
#236 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.10.2013
Сообщений: 194
Вы сказали Спасибо: 133
Поблагодарили 5 раз(а) в 4 сообщениях
|
протокол собрания от 15.10 старого директора уволить 15.10, нового принять 16.10, 15.10 нужно подать уведомление в налоговую, что писать в гр. номер наказ/розпорядження?
|
|
|
|
|
15.10.2015, 12:33
|
#237 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 30.10.2013
Сообщений: 194
Вы сказали Спасибо: 133
Поблагодарили 5 раз(а) в 4 сообщениях
|
еще вопрос, если этот сотрудник уже работает на предприятии, но переводится на должность директора, нужно подавать уведомление?
|
|
|
|
|
16.10.2015, 15:22
|
#238 |
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,046
Вы сказали Спасибо: 4,228
Поблагодарили 9,602 раз(а) в 5,558 сообщениях
|
Нет, потому как уведомление подается при приеме, а не при переводе.
|
|
|
|
| Этот пользователь сказал Спасибо Andry за это полезное сообщение: | lily27 (16.10.2015) |
|
23.10.2015, 15:40
|
#239 |
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 19.02.2015
Сообщений: 94
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 42 раз(а) в 25 сообщениях
|
Добрый день. А кто-нибудь уже подавал уведомление, когда количество принятых было больше пяти. В каком электронном виде вы подавали эту информацию?
|
|
|
|
