|  |   СООБЩЕСТВО КАДРОВИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ |  | 
|  | 
| 
 | ||||||||
| Управление компанией. Технологии управления Как привести компанию к успеху. Управление, руководство, лидерство. Управление эффективностью деятельности работников | 
|  | 
|  | Опции темы | 
|  11.06.2013, 18:11 | #51 | 
| Участник HR-Лиги Регистрация: 31.05.2013 
					Сообщений: 62
				 Вы сказали Спасибо: 79 
		
			
				Поблагодарили 19 раз(а) в 16 сообщениях
			
		
	 |   
			
			да, исправлюсь  пока тону в потоке информации, извините еще раз! | 
|   |   | 
|  11.06.2013, 18:46 | #52 | |
| Ветеран HR-Лиги Регистрация: 25.01.2007 Адрес: м. Київ 
					Сообщений: 716
				 Вы сказали Спасибо: 141 
		
			
				Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
			
		
	 |   Цитата: 
 Они с удовольствием помогают. Отзывчивые такие   
				__________________ "В белом плаще с кровавым подбоем,..." | |
|   |   | 
|  29.11.2013, 13:49 | #53 | 
| Участник HR-Лиги Регистрация: 30.11.2011 Адрес: Обухов 
					Сообщений: 58
				 Вы сказали Спасибо: 27 
		
			
				Поблагодарили 73 раз(а) в 22 сообщениях
			
		
	 |  кадровое делопроизводство на новосозданном предприятии 
			
			Здравствуйте, дорогие коллеги! Подскажите пожалуйста, как и с чего начинать кадровое делопроизводство на новосозданном предприятии? можно и надо ли сделать штатное расписание на одного директора, если он начинает работу предприятия без з/п, поскольку доходов еще не было? Заранее благодарна 
				__________________ Чем труднее задача, тем выше награда | 
|   |   | 
|  29.11.2013, 13:54 | #54 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина 
					Сообщений: 20,554
				 Вы сказали Спасибо: 14,953 
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 |   
				__________________ Сколько людей - столько и мнений. | 
|   |   | 
| Этот пользователь сказал Спасибо Мотя за это полезное сообщение: |  Надюша (29.11.2013) | 
|  29.04.2014, 10:21 | #55 | 
| Новый участник HR-Лиги Регистрация: 29.04.2014 
					Сообщений: 4
				 Вы сказали Спасибо: 3 
		
			
				Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
			
		
	 |  Новообразованное предприятие 
			
			Здравствуйте!! Нужна помощь!! Кто сталкивался с организацией кадрового деловодства на НОВОМ только начинающем свою деятельность предприятии?? Если можно - ПОШАГОВО. И ещё такой вопрос: сотрудников на фирме нет (официально), финансы через фирму начали проходить 16.04, каким числом можно оформлять работников? Заранее спасибо. | 
|   |   | 
|  29.04.2014, 11:10 | #56 | 
| Эксперт HR-Лиги. Модератор  Регистрация: 05.03.2009 Адрес: Украина 
					Сообщений: 20,554
				 Вы сказали Спасибо: 14,953 
		
			
				Поблагодарили 20,444 раз(а) в 10,175 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Здравствуйте!  Рекомендую Вам изучить эту тему. В ней много полезного. 
				__________________ Сколько людей - столько и мнений. | 
|   |   | 
|  29.04.2014, 12:11 | #57 | 
| Новый участник HR-Лиги Регистрация: 29.04.2014 
					Сообщений: 4
				 Вы сказали Спасибо: 3 
		
			
				Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Ого!! как много я, оказывается, не знаю((( хоть и после курсов. Спасибо Вам за подсказки, буду изучать. А как быть со вторым вопросом? Или это не имеет значения, что обороты стали проходить через "пустую" (без сотрудников) фирму? Там на данный момент только директор оформлен. Спасибо. | 
|   |   | 
|  25.05.2014, 11:02 | #58 | 
| Ветеран HR-Лиги Регистрация: 25.01.2007 Адрес: м. Київ 
					Сообщений: 716
				 Вы сказали Спасибо: 141 
		
			
				Поблагодарили 291 раз(а) в 170 сообщениях
			
		
	 |   
			
			Не надо путать: котлеты, мед... Все - отдельно   
				__________________ "В белом плаще с кровавым подбоем,..." | 
|   |   |